2013年人力資源管理師三級章節習題:勞動經濟法(8)
更新時間：2015-12-09 17:52:46
來源：|0
瀏覽
收藏
瀏覽收藏
人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒
摘要 環球網校人力資源管理師頻道為大家提供2013年人力資源管理師三級章節練習題，供大家參考之用，詳見下文
71、關于平均失業持續期表述錯誤的是( )
A、無論時間長短都屬于非常失業
B、它的長度是反映失業嚴重程度的重要指標
C、平均失業持續期相對較短，反映了經濟的動態性
D、平均失業持續期延長表明勞動力市場存在長期失業者
72、( )是指政府已控制貨幣供應量為手段，通調節利率來調節總需求水平，以促進充分就業、穩定物價和經濟增長的一種宏觀經濟管理對策
A、財政政策 B、貨幣政策 C、收入政策 D、宏觀經濟政策
73、最低勞動標準、最低社會保障、工會權利義務三個制度結構會受到( )保護
A。、憲法 B、勞動法 C、法律 D、國務院條例
74、收入政策在社會經濟中具有的作用不包括( )
A、有利于宏觀經濟的穩定 B、有利于資源的合理配置
C、有利于宏觀經濟調控的手段 D、有利于縮小不合理的收入差距
75、夸張性的貨幣政策和縮緊性的貨幣政策，在就業與收入的宏觀調控中屬于( )
A、收入政策 B、貨幣政策 C、財政政策 D、貨幣鎖緊政策
76、( )是政府通過調節利率來調節總需求水平，以促進充分就業、穩定物價和經濟增長的一種宏觀經濟管理對策
A、財政政策 B、收入政策 C、金融政策 D、貨幣政策
71-76 ABCCBD
編輯推薦
最新資訊
- 2025年人力資源管理師三級考試題及答案2025-09-24
- 2025年二級企業人力資源管理師考試題及答案2025-09-22
- 2025年人力資源管理簡答題：?？贾R點與規范答題模板2025-09-16
- 2025年人力資源管理試題：多級別多題型綜合練習題庫2025-09-12
- 2025年四級人力資源管理考試題目與答案：覆蓋多題型備考練習資料2025-09-10
- 2025年三級人力資源管理師試題，多題型綜合練習題庫2025-09-10
- 2025年四級人力資源管理師試題（附在線題庫）2025-09-08
- 2025年企業人力資源管理師三級試題2025-09-08
- 2025年企業人力資源管理師四級試題2025-09-05
- 2025年二級人力資源管理師試題2025-09-01
打卡人數
