欧美老妇人XXXX-天天做天天爱天天爽综合网-97SE亚洲国产综合在线-国产乱子伦精品无码专区

當前位置: 首頁 > 人力資源管理師 > 人力資源管理師模擬試題 > 人力資源管理師培訓與開發練習題(三)

人力資源管理師培訓與開發練習題(三)

更新時間:2015-12-09 17:52:46 來源:|0 瀏覽0收藏0

人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒

地區

獲取驗證 立即預約

請填寫圖片驗證碼后獲取短信驗證碼

看不清楚,換張圖片

免費獲取短信驗證碼

  多選

  1、在制定培訓規劃時.必須保證培訓規劃的( )。

  (A)普遍性 (B)有效性

  (c)標準化 (D)多樣性

  (E)系統性

  A、B、C、E

  2、培訓項目計劃包括的層次有(

  (A)企業培訓計劃 B)培訓人員計劃

  C)培訓課程計劃

  (D)課程系列計劃

  (E)培訓階段計劃

  A、C、D

  3、外部培訓資源的開發途徑有(

  (A)從大中奇院校聘請教師 B)聘請專職培訓師

  C)聘請本專業老師學者

  (D)在網絡上尋找井聯系教師

  (E)從顧問公司聘請培訓顧問

  A、B、C、D、E

  4、管理技能的開發模式有(

  (A)敏感性訓練 B)角色扮演

  C)決策競賽

  (D)決策模擬訓練

  (E)輪流任職計劃

  A、B、 C、D、E

?09年人力資源管理師考試注意事項

?09人力資源師考試時間為5月17日

?09年人力資源師考試論文選題內容

?人力資源師在線模考系統免費開放

?環球網校2009年人力資源師考試網絡輔導招生方案

更多信息請訪問:人力資源管理師頻道    人力資源管理師考試論壇

分享到: 編輯:環球網校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習

人力資源管理師資格查詢

人力資源管理師歷年真題下載 更多

人力資源管理師每日一練 打卡日歷

0
累計打卡
0
打卡人數
去打卡

預計用時3分鐘

環球網校移動課堂APP 直播、聽課。職達未來!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部