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會計階段測試(1-12 章)

一、單項選擇題

1、A 公司 2×18 年 7 月 1 日以一批公允價值為 600 萬元的存貨取得 B 公司 80%的股權，對 B 公司經營

決策能夠實施控制。B 公司 2×18 年實現凈利潤 500 萬元(各月均勻發生)，所有者權益其他變動增加 100

萬元。A 公司適用的增值稅稅率為 16%，A 公司 2×18 年末對 B 公司股權投資的賬面價值為( )。

A、696 萬元

B、600 萬元

C、1 176 萬元

D、1 080 萬元

2、甲公司 2012 年 1 月 1 日以 300 萬元取得乙公司 70%的股權，對乙公司能夠實施控制。當日乙公司可

辨認凈資產公允價值為 3 100 萬元，賬面價值為 3 000 萬元，其差額為一項存貨賬面價值與公允價值不一

致引起，該存貨分別于 2013 年和 2014 年對外出售 60%和 40%。乙公司 2013 年、2014 年分別實現凈

利潤 300 萬元、200 萬元。2014 年末該項長期股權投資的可收回金額為 280 萬元。假定不考慮其他因素，

該項長期股權投資在 2014 年末應確認的減值金額為( )。

A、0

B、20 萬元

C、70 萬元

D、60 萬元

3、關于商譽減值，下列說法不正確的是( )。

A、商譽應當結合與其相關的資產組或者資產組組合進行減值測試

B、因企業合并形成的商譽的賬面價值，應當自減值測試日起按照合理的方法分攤至相關的資產組

C、與商譽相關的資產組或者資產組組合存在減值跡象的，應當首先對不包含商譽的資產組或者資產組組

合進行減值測試

D、與商譽相關的資產組或者資產組組合的可收回金額低于其賬面價值確認減值損失的，減值損失金額應

當首先抵減分攤至資產組或者資產組組合中的商譽的賬面價值

4、企業在計量資產可收回金額時，下列各項中，不屬于資產預計未來現金流量的是( )。

A、為維持資產正常運轉發生的現金流出

B、資產持續使用過程中產生的現金流入

C、未來年度為改良資產發生的現金流出

D、未來年度因實施已承諾重組減少的現金流出

5、2×15 年初 S 公司為其銷售精英設定了一項遞延年金計劃：將當年利潤的 6%提成作為獎金，但要三年

后，即 2×17 年末才向仍然在職的員工分發。S 公司在 2×15 年年初預計 3 年后企業為此計劃的現金支出

為 600 萬元。S 公司選取同期同幣種的國債收益率作為折現率，2×15 年年初的折現率為 5%，2×15 年

年末的折現率變更為 4%，假定不考慮死亡率和離職率等因素影響，2×16 年末，折現率仍為 4%，甲公司

在 2×16 年末應確認的銷售費用為( )。

A、7.39 萬元

B、192.31 萬元

C、197.87 萬元

D、200 萬元

6、A 公司共有 2000 名職工，該公司實行累積帶薪缺勤制度。該制度規定，每個職工每年可享受 10 個工

作日帶薪病假，未使用的病假只能向后結轉一個日歷年度，超過 1 年未使用的權利作廢，不能在職工離開

公司時獲得現金支付;職工休病假是以后進先出為基礎，即首先從當年可享受的權利中扣除，再從上年結

轉的帶薪病假余額中扣除;職工離開公司時，公司對職工未使用的累積帶薪病假不支付現金。2013 年 12

月 31 日，每個職工當年平均未使用帶薪病假為 4 天。根據過去的經驗并預期該經驗將繼續適用，A 公司

預計 2014 年有 1900 名職工將享受不超過 10 天的帶薪病假，剩余 100 名職工每人將平均享受 13 天病

假，假定這 100 名職工全部為總部各部門經理，該公司平均每名職工每個工作日工資為 600 元。假定 2014

年 12 月 31 日，上述 100 名部門經理中有 80 名享受了 13 天病假，并隨同正常工資以銀行存款支付。另

有 20 名只享受了 10 天病假， A 公司 2014 年因 20 名只享受了 10 天病假累積帶薪缺勤應沖減管理費用

的金額是( )。

A、180000 元

B、144000 元

C、36000 元

D、0

7、甲公司采用業務發生時的匯率作為記賬匯率，2×12 年 1 月 1 日為建造一條生產線，向銀行借入 100

萬美元，期限為三年，年利率為 8%，利息按季計算，到期一次支付。1 月 1 日借入時的市場匯率為 1

美元=7.0 元人民幣，3 月 31 日的市場匯率為 1 美元=6.9 元人民幣，6 月 30 日的市場匯率為 1 美

元=6.7 元人民幣。假設 2×12 年第一、二季度均屬于資本化期間，第二季度外幣專門借款匯兌差額的資

本化金額為( )。

A、-20.4 萬元人民幣

B、20.4 萬元人民幣

C、20.8 萬元人民幣

D、30.4 萬元人民幣

8、甲公司為建造一項固定資產于 2×11 年 1 月 1 日發行 5 年期債券，面值為 20 000 萬元，票面年利率

為 6%，發行價格為 20 800 萬元，每年年末支付利息，到期還本，假定不考慮發行債券的輔助費用。建

造工程于 2×11 年 1 月 1 日開始，年末尚未完工。該建造工程 2×11 年度發生的資產支出為：1 月 1 日

支出 4 800 萬元，6 月 1 日支出 6 000 萬元，12 月 1 日支出 6 000 萬元。甲公司按照實際利率法確認利

息費用，實際利率為 5%。閑置資金均用于固定收益債券短期投資，短期投資的月收益率為 0.3%。甲公司

2×11 年全年發生的借款費用應予資本化的金額為( )。

A、1 040 萬元

B、578 萬元

C、608 萬元

D、1 460 萬元

9、甲公司選擇適用于估計授予職工期權定價模型時，不應考慮的因素是( )。

A、期權的行權價格

B、基礎股份的現行價格

C、股價的預計波動率

D、可行權的非市場條件

10、關于以現金結算的股份支付，下列說法中正確的是( )。

A、是指企業為獲取服務交付的現金的交易

B、是指企業為獲取服務交付現金或其他資產義務的交易

C、是指企業為獲取服務承擔以股份或其他權益工具為基礎計算確定的交付現金、不包括其他資產的交易

D、是指企業為獲取服務承擔以股份或其他權益工具為基礎計算確定的交付現金或其他資產義務的交易

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二、多項選擇題

1、企業按成本法核算時，下列事項中不會引起長期股權投資賬面價值變動的有( )。

A、被投資單位以盈余公積轉增資本

B、被投資單位宣告分派現金股利

C、期末計提長期股權投資減值準備

D、被投資方實際發放股票股利

2、下列關于資產組的說法中，正確的有( )。

A、資產組的賬面價值通常不應當包括已確認負債的賬面價值，但如不考慮該負債金額就無法確定資產組

可收回金額的除外

B、資產產生的現金流量是外幣的，應當以該資產所產生的未來現金流量的結算貨幣為基礎預計其未來現金

流量，并按照該貨幣適用的折現率計算資產的現值

C、資產組組合，是指由若干個資產組組成的任何資產組組合

D、企業難以對單項資產的可收回金額進行估計的，應當以該資產所屬的資產組為基礎確定資產組的可收

回金額

3、2×10 年 12 月，A 公司購買了 150 套單元房，擬以優惠價格向職工出售，該公司共有 150 名職工，

其中 100 名為直接生產人員，40 名為公司總部管理人員，10 名為車間管理人員。A 公司擬向直接生產人

員出售的住房平均每套購買價為 80 萬元，向職工出售的價格為每套 50 萬元;擬向管理人員出售的住房平

均每套購買價為 100 萬元，向職工出售的價格為每套 85 萬元;擬向車間管理人員出售的住房平均每套購

買價為 90 萬元，向職工出售的價格為每套 65 萬元。假定截止到 2×10 年底，該 150 名職工均購買了公

司出售的住房，售房協議規定，職工在取得住房后必須在公司服務 10 年。在不考慮相關稅費的條件下，A

公司的會計處理中正確的有( )。

A、公司出售住房時應確認的長期待攤費用為 3 850 萬元

B、出售住房后的每年，公司應當按照直線法在 10 年內攤銷長期待攤費用

C、公司應該將出售住房的價格與成本之間的差額直接計入到當前損益

D、未來 10 年內每期攤銷的住房售價與成本之間的差額應根據受益對象計入相關成本或當期損益

4、下列項目中，會使借款費用資本化金額增加的有( )。

A、在建一年的廠房占用的專門借款產生匯兌損失

B、符合資本化條件的無形資產研發支出占用的一般借款資本化期間的借款費用

C、工期超過一年的存貨專門借款閑置資金產生投資收益

D、用專門借款支付在建工程人員工資

5、根據《企業會計準則第 11 號——股份支付》規定，可行權條件一般包括( )。

A、股價增長率

B、服務期限條件

C、非市場條件

D、銷售指標實現情況

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三、計算分析題

1、A 公司于 2016 年 1 月 1 日以 855 萬元(含支付的相關費用 1 萬元)購入 B 公司股票 400 萬股，每

股面值 1 元，占 B 公司實際發行在外普通股股數的 30%，A 公司采用權益法核算此項投資。 2016 年 1

月 1 日 B 公司可辨認凈資產公允價值為 3 000 萬元。其中，存在兩項資產公允價值與賬面價值不一致：甲

存貨公允價值為 200 萬元，賬面價值為 300 萬元，當年出售了 40%，2017 年出售 40%，2018 年將剩

余的 20%出售;無形資產公允價值為 50 萬元，賬面價值為 100 萬元，無形資產的預計剩余使用年限為 10

年，凈殘值為零，按照直線法攤銷。除此之外，其他資產、負債的公允價值等于賬面價值。

2016 年 B 公司實現凈利潤 300 萬元，提取盈余公積 30 萬元。

2017 年 B 公司發生虧損 4 000 萬元，2017 年 B 公司其他綜合收益增加 100 萬元。假定 A 公司賬上有

應收 B 公司長期應收款 20 萬元且 B 公司無任何清償計劃。

2018 年 B 公司在調整了經營方向后，扭虧為盈，當年實現凈利潤 820 萬元。假定不考慮所得稅和其他事

項。

<1> 、根據以上材料，編制從 2016 年至 2018 年 A 公司對 B 公司長期股權投資的處理分錄。

2、A 公司為上市公司，2014 年 1 月 3 日，A 公司向 100 名公司高級管理人員每人授予 3 萬股限制性股

票，合計 300 萬股，行權價格為 8.2 元，授予后鎖定 3 年。2014 年、2015 年、2016 年為申請解鎖考核

年，每年的解鎖比例分別為 30%、40%和 30%，經測算，授予日限制性股票每股的公允價值為 10 元，

假定各年沒有高級管理人員離職。該計劃為一次授予、分期行權的計劃，各期解鎖的業績條件如表：

業績條件

第一期

2014 年凈利潤較 2013 年增長率不低于 25%

第二期

2014 年和 2015 年兩年凈利潤平均數較 2013 年增長率

不低于 30%

第三期

2014——2016 年 3 年凈利潤平均數較 2013 年增長率不

低于 40%

2014 年 10 月 25 日，A 公司公告預計 2014 年全年凈利潤較 2013 年負增長。

2014 年 12 月 13 日，A 公司召開董事會，由于市場需求大幅度萎縮，嚴重影響了公司當年以及未來一兩

年的經營業績，公司預測股權激勵計劃解鎖條件中關于經營業績的指標無法實現，故決定終止實施原股權

激勵計劃，激勵對象已獲授的限制性股票由公司回購并注銷。2014 年 12 月 28 日，A 公司股東大會審議

通過上述終止及回購方案。2015 年初回購并以 2200 萬元補償尚未離職的人員。

<1> 、不考慮業績條件的情況下，計算并填列 A 公司一次授予、分期行權計劃費用分攤表。

<2> 、A 公司終止實施原股權激勵計劃，說明應該如何進行會計處理，如果需要會計處理請編制相關會計

分錄。

<3> 、編制 A 公司 2015 年初回購并以 2200 萬元補償尚未離職的人員相關的會計分錄。

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