2016年二級人力資源管理師知識點:人力資源需求預測的影響因素
更新時間：2016-08-09 14:31:50
來源：環球網校
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摘要 【摘要】環球網校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學員整理了2016年二級人力資源管理師知識點:人力資源需求預測的影響因素的復習資料，主要講人力資源需求預測的影響因素考點，供考生復習備考之用，詳
【摘要】環球網校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學員整理了“2016年二級人力資源管理師知識點:人力資源需求預測的影響因素”的復習資料，主要講人力資源需求預測的影響因素考點，供考生復習備考之用，詳見下文。
人力資源需求預測的影響因素：(環球網校人力資源管理師頻道為您提供人力資源需求預測的影響因素知識)
1)顧客需求的變化(市場需求)
2)生產需求(或企業總產值)
3)勞動力成本趨勢(工資狀況)
4)勞動生產率的變化趨勢5)追加培訓的需求
環球網校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起備考。
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【摘要】環球網校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學員整理了“2016年二級人力資源管理師知識點:人力資源需求預測的影響因素”的復習資料，主要講人力資源需求預測的影響因素考點，供考生復習備考之用，詳見下文。
6)每個工種員工的移動情況(環球網校人力資源管理師頻道為您提供制定企業人力資源規劃的基本程序知識)
8)曠工趨向(或出勤率)
9)政府方針政策的影響(工作小時的變化、退休年齡的變化、社會安全福利保障)
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