心理咨詢師重點知識串講-咨詢心理學8
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66、如何對求助者臨床表現進行量化評估
針對神經癥：使用許又新簡明評定方法進行評定。
針對重性精神病，可使用BPRS
一般而論，可選有有針對性地自評或他評量表。
67、量化評定需要選擇哪些量表？為什么？
(1)MMPI：病理人格特征；
(2)EPQ/16PF：個性特征及神經類型；
(3)SCL-90/SAS/SDS：對自身癥狀/焦慮/抑郁情緒及程度；
(4)LES：最近一段時間內是否有重大生活事件對其情緒產生影響；
(5)BPRS：是否有精神障礙
68、確定談話目標、內容和范圍所依據的參照點/切入點
1）求助者主動提出的求助內容。
2）咨詢師在初診接待中觀察到的疑點。
3）咨詢師可依心理測評結果的初步分析發現問題。
4）上級心理咨詢師為進一步診斷而下達的談話目標。
5）確定談話的內容與范圍。 （談話目標中若有一個以上的內容，應分別處理。）
69、咨詢目標七要素（制定咨詢目標應把握什么原則？）
具體
可行
積極
雙方接受
心理學性質
可評估
多層次統一
對擬訂的咨詢目標的有效性進行評價：
1）具體。目標不具體，就難以操作和判斷。目標越具體，就越容易見到效果。具體目標是應該受終極目標指引的具體目標，而不是孤立的具體目標。
2）可行。目標沒有可行性，超出了求助者可能的水平，或超出了咨詢師所能提供的條件，則目標就很難達到。此外，經濟條件等因素也會成為影響可行性的因素。
3）積極。目標的有效性在于目標是積極的，符合人們發展的需要。
4）雙方可以接受。咨詢目標應該由雙方共同商定，若雙方的目標有差異，則應通過雙方的交流來修正，若無法協調，應以求助者的要求為主；若咨詢師無法認可，也可中止咨詢關系或轉介給別的咨詢師。
5）屬于心理學性質。對于不牽涉心理問題的來訪，―般不屬于心理咨詢范圍。
6）可評估。目標無法評估，則不稱其為目標，及時評估有助于看到進步，鼓舞雙方信心，可發現不足，及時調整目標或措施。
7）多層次統―。咨詢目標是多層次的，既有眼前目標，又有長遠目標；既有特蛛目標，又有―般目標；既有局部目標，又有整體目標，有效的目標應該是多層次目標的協調、統―。
70、如何商定咨詢目標？
與求助者共同商定咨詢目標，意見不一致時，以求助者意見為主、但不能把他的快樂、滿足作為咨詢目標。
近期目標：改變錯誤認知、找到有效解決問題的行為模式、社會功能、緩解情緒。
遠期目標：促進心理健康和發展，實現潛能，達到人格完善。正確看待自我，接納自我，走向自我認識和自我實現的終極目標。
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