2017年初級經濟師工商管理模擬卷三

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　　18、企業管理的首要職能是 ( ) 。

　　A 、組織職能

　　B 、控制職能

　　C 、協調職能

　　D 、計劃職能

　　答案： D

　　解析：工商企業管理的主要職能有計劃職能、組織職能、指揮職能、控制職能、協調職能和激勵職能。計劃就是通過調查研究，預測未來，確定生產經營活動的目標和方針，制定和選擇方案，綜合平衡，做出決策。計劃正確與否，對企業的成敗具有決定作用。從這個意義上來講，計劃是企業管理的首要職能。

　　19、若采用自動線方式進行生產，則排列自動線上生產設備的依據是 (　　)。

　　A 、工藝順序

　　B 、生產量

　　C 、生產定額

　　D 、產品精度

　　答案： A

　　解析：自動線是將按工藝順序排列的若干臺自動設備，用一套自動控制裝配和自動傳送裝置聯系起來的自動作業線。

　　20、在進行財務分配時，支付給債權人的利息和支付給股東的股利在財務處理上是不一樣的，支付給債權人的利息屬于 ( ) 。

　　A 、稅后分配

　　B 、稅前分配

　　C 、收益留存

　　D 、盈余公積金提取

　　答案： B

　　解析：股利支付不可稅前列支，債務利息可以稅前列支，因此借債可以產生節稅效應，也稱“稅盾”。

　　21、某企業運用投資回收期法進行技術改造項目決策，該項目有四個互斥方案，其投資額和年凈收益額如下表所示(單位：萬元) ：

　　若該項目的標準投資回收期為6年，則該企業應選擇 (　　)。

　　A 、方案1

　　B 、方案2

　　C 、方案3

　　D 、方案4

　　答案： B

　　解析：在投資回收期法中，投資回收期越短方案越好，本題中，四個方案的投資回收期分別為：5，45、4.5、4.67、5，方案2最短，因此選擇方案2。

　　22、產品質量立法的基本原則主要有統一立法、區別管理原則;實行行政區域統一管理、組織協調屬地化原則;獎優罰劣原則和

　　(　　)。

　　A 、有限范圍原則

　　B 、無限范圍原則

　　C 、有限原則

　　D 、無限原則

　　答案： A

　　解析：產品質量立法的基本原則主要有有限范圍原則;統一立法、區別管理原則;實行行政區域統一管理、組織協調屬地化原則;獎優罰劣原則。

　　23、管理者了解企業內的一種職位信息和任職條件信息，并以一種格式把與這種職位有關的信息描述出來，從而使其他人能了解這種職位和人員需求的過程被稱為 (　　)。

　　A 、作說明書

　　B 、職位招聘

　　C 、職位定義

　　D 、工作分析

　　答案： D

　　解析：本題考查工作分析的概念。

　　24、在全面質量管理中，常被用來整理數據、捕述質量特性數據分布狀態的質量分析圖是 (　　)。

　　A 、 PDCA循環圖

　　B 、樹枝圖

　　C 、直方圖

　　D 、甘特圖

　　答案： C

　　解析： PDCA循環圖把工作過程分為計劃、執行、檢查、處理四個階段;直方圖常被用來描述質量特性數據分布狀態，觀察產品的質量波動，從而了解工序質量的分布規律。

　　25、對一些高級管理人員或尖端技術人才，需要在全球范圍內進行選拔，這就有必要采取 (　　)的方法。

　　A 、中介機構招聘

　　B 、獵頭公司招聘

　　C 、海外招聘

　　D 、招聘會招聘

　　答案： C

　　解析：對一些高級管理人員或從事尖端技術的專門人才，需要在全球范圍內進行選拔，這就有必要采取海外招聘的方法。進行海外招聘的好處是：有助于引進多元化人才，提高企業員工質量，同時也符合企業進軍世界市場的長遠發展目標。

　　26、在企業所有資產中，流動性最好的資產是 (　　)。

　　A 、存貨

　　B 、應收賬款

　　C 、速動資產

　　D 、現金

　　答案： D

　　解析：現金的特點。

　　27、生產過程的時間組織的重要目的是 (　　)。

　　A 、縮短工人勞動時間

　　B 、提高生產過程的連續性和節奏性，達到提高生產率、降低成本、縮短生產周期的目標

　　C 、提高企業資源流動速度

　　D 、節省資源，控制費用

　　答案： B

　　解析：生產過程的時問組織就是指在時間上對勞動對象在車間之間、工段之間及工作地之問的運動配合與銜接進行合理的安排和設計。其重要目的是最大限度地提高生產過程的連續性和節奏性，達到提高生產率、降低成本、縮短生產周期的目標。

　　28、某企業通過物理、化學和其他科技手段和方法對產品進行觀察、測量、實驗，取得證實產品質量的客觀證據，這種工作屬于

　　(　　)。.

　　A 、質量檢驗

　　B 、質量反饋

　　C 、質量改進

　　D 、質量保證

　　答案： A

　　解析：質量檢驗的概念。

　　29、市場調查問卷設計完成后，應 (　　)用于實際調查。

　　A 、立即

　　B 、小范圍試用后

　　C 、經會議討論后

　　D 、在一個星期后

　　答案： B

　　解析：市場調查問卷設計完成后，需要進行必要的可行性分析與評價，主要方法有邏輯分析法、經驗判斷法和試點調查法，試點調查法是在正式調查之前選取一個規模小、有典型代表意義的區域作為試點，將涉及的調查方案在該區域實行調查，以發現調查方案的缺陷和不足。

　　30、下列屬于計量值控制圖的是 (　　)，，

　　A 、多值控制圖

　　B 、平均值和極差控制圖

　　C 、方差和極差控制圖

　　D 、計件值控制圖

　　答案： B

　　解析：計量值控制圖包括單值控制圖、平均值和極差控制圖以及中位數和極差控制圖。

　　31、根據我圖工業企業劃分標準，大中型企業是指 (　　)。

　　A 、中一型及以上規模的企業

　　B 、大型企業和中一型企業

　　C 、全部大型和中型企業

　　D 、中二型以上規模的企業

　　答案： A

　　解析：我們常說的大中型企業是指中一型及以上規模的企業。

　　32、在六西瑪格組織結構中，全面推行六西格瑪的中堅力量是 (　　)。

　　A 、倡導者

　　B 、黑帶大師

　　C 、黑帶

　　D 、綠帶

　　答案： C

　　解析：黑帶(Black Belt)：為全職六西格瑪人員，是企業中全面推行六西格瑪的中堅力量，負責具體執行和推廣六西格瑪管理。

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　　33、企業管理的兩重性是指自然屬性和 (　　)。

　　A 、經濟屬性

　　B 、文化屬性

　　C 、社會屬性

　　D 、政治屬性

　　答案： C

　　解析：企業管理具有兩重性，即自然屬性和社會屬性。

　　34、某企業技術改造面臨三個備選方案，成本和年凈收益額如下表，運用投資回收期法，應該選用 (　　)方案。

　　A 、 1

　　B 、 2

　　C 、 3

　　D 、 2或3

　　答案： A

　　解析：方案1、2、3的投資回收期分別為4、5、5，所以選最小的方案1。

　　35、企業內部科技開發力量與外部科技開發力量聯合耪來共同開發新產品的開發方式是( ) 。

　　A 、自行研制開發

　　B 、合作開發

　　C 、引進開發

　　D 、委托開發

　　答案： B

　　解析：企業可選擇的新產品開發方式主要有自行研制開發、引進開發、結合開發和合作開發。本題考查合作開發的概念。

　　36、某企業決定從采購部經理和倉儲部經理中選擇一人擔任銷售部經理，該企業采用的招聘方法是 (　　)。

　　A 、晉升

　　B 、職位轉換

　　C 、工作輪換

　　D 、工作擴大

　　答案： B

　　解析：企業員工內部招聘的形式主要有內部晉升和職位轉換。晉升是指當企業中高一級職位出現空缺時，從企業內部挑選較為適宜的人員補充職位空缺;職位轉換是指當企業中比較重要的職位出現空缺時，從與該職位同級別但相對較次要職位的人員中挑選適宜人員填補空缺職位的一種方法。本題中屬于同級別調動，因此是職位轉換。

　　37、專門用于招聘高級管理人員或高級技術人員的招聘方式是 (　　)。

　　A 、人才招聘會招聘

　　B 、校園招聘

　　C 、網絡招聘

　　D 、獵頭公司招聘

　　答案： D

　　解析：獵頭公司招聘的概念。

　　38、某企業生產過程的機械化、自動化水平比較高，工人操作技術單一，熟練程度高，說明該企業的生產類型屬于 (　　)。

　　A 、成批生產類型

　　B 、單個生產類型

　　C 、大量生產類型

　　D 、連續生產類型

　　答案： C

　　解析：大量生產類型的特點是：生產：條件穩定，大多數工作地僅固定完成一一或二道工序，專業化程度較高;可以采用高效率的專用設備和專用工藝裝備，生產過程的機械化、自動化水平比較高，工人操作技術單一，熟練程度高;可以按對象專業化組織生產，采用流水生產及生產線等生產組織形式;生產計劃編制比較細致、精確，計劃的執行情況也易于檢查和控制。

　　39、企業為創立者所有，企業主本人行使監督、管理和控制的權力，企業缺乏長遠規劃，具有上述特點的企業所處的發展階段是

　　(　　)。

　　A 、精細階段

　　B 、創業階段

　　C 、規模化階段

　　D 、集體化階段

　　答案： B

　　解析：一般來說，處于創業階段的企業，其創立者也是企業的所有者。組織是非規范的，非常靈活，組織中層次較少，分工也不明確，這一時期，企業尚缺乏長遠的規劃。

　　40、某企業對其經銷商提前收取部分貨款以滿足企業籌資需要，這屬于企業籌資方式中的 (　　)。

　　A 、吸收直接投資

　　B 、銀行借款

　　C 、商業信用

　　D 、短期融資

　　答案： C

　　解析：商業信用是指企業通過賒購或預收貨款等商品交易行為獲得短期債券資本的籌資方式。

　　4 1、對企業培訓計劃的制訂和執行起到決定作用的是 (　　)。

　　A 、企業資源

　　B 、企業性質

　　C 、企業目標

　　D 、企業特征

　　答案： C

　　解析：明確的企業目標及對企業發展起決定作用，也對培訓計劃的制定和執行起決定作用。

　　42、當前，在以零部件生產和注重工藝專業化為主要內容的產業內，國際分工的主要形式是 (　　)。

　　A 、橫向分工

　　B 、縱向分工

　　C 、地域分工

　　D 、行業分工

　　答案： A

　　解析： 20世紀80年代以來，世界范圍的分工和專業化有呈現出新的特點，分工和專業化擴展到國際范圍，在以零部件和工藝專業化為主要內容的產業內，橫向分工成為國際分工的主要形式。

　　43、廣義的生產過程包含生產技術準備、基本生產、輔助生產和 (　　)等。

　　A 、制品儲存

　　B 、產品包裝

　　C 、產品運輸

　　D 、生產服務

　　答案： D

　　解析：廣義的生產過程包含生產技術準備、基本生產、輔助生產和生產服務等企業范圍內全部生產活動協調配合的運行過程，包括原材料、零部件的供應、運輸、裝卸、保管等。

　　44、 (　　)是確保融資成功的前提。

　　A 、提高回報率

　　B 、改善經營業績

　　C 、提高企業知名度

　　D 、政府扶持

　　答案： B

　　解析：改善經營業績是發行人確保融資成功的前提。

　　45、與傳統企業相比較，虛擬企業中勞動密集型和知識含量不高的生產在企業所占的比重變化趨勢是 (　　)。

　　A 、逐漸上升

　　B 、逐漸下降

　　C 、保持不變

　　D 、不確定

　　答案： B

　　解析：通過戰略聯盟關系，虛擬企業將非核心的部件、工藝分包出去，使勞動密集型和知識含量不高的生產在企業中所占的比重逐漸下降。

　　46、已知某設備原始價值為350000元，每年低劣化增加值為400元，設備殘值為30000元，則設備的最佳更新期為 (　　)年。

　　A 、 20

　　B 、 30

　　C 、 40

　　D 、 50

　　答案： C

　　解析：

　　47、 (　　)是開始改善生產現場的第…一步。

　　A 、清潔

　　B 、清掃

　　C 、整理

　　D 、素養

　　答案： C

　　解析：整理是開始改善生產現場的第一步。

　　48、企業要素是指一切能直接或問接地為企業經濟活動所需并能構成生產經營資源的，具有一定的開發性、 (　　)、選擇性的天

　　然或人造資源。

　　A 、實用性

　　B 、豐富性

　　C 、易得性

　　D 、利用性

　　答案： D

　　解析：企業要素的概念。

　　49、企業根據生產經營的需要，應用現代化的技術成果和先進經驗，給舊設備換新部件、新裝置等，以改變舊設備的落后結構和提

　　高其生產率的工作是 (　　)。

　　A 、設備更新

　　B 、設備改造

　　C 、設備修理

　　D 、設備置換

　　答案： B

　　解析：設備改造的定義。

　　50、在質量管理中，用來整理數據、描述質量特性數據分布狀態的質量分析圖是 (　　)。

　　A 、關鍵路線圖

　　B 、樹枝圖

　　C 、直方圖

　　D 、因果分析圖

　　答案： C

　　解析：直方圖又稱為質量分析圖，它是由很多直寵形連起來的。表示質量數據離散程度的一種圖形。直方圖是用以整理質量數據，找出規律，通過對它的觀察來分析、判斷工序是否處于受控狀態，并根據質量特性的分析結果進行適當的調整，解決其存在問題的一種常用的質量管理方法。

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　　51、根據工作要求安排新員工或最具潛力的管理人員在不同的工作部門工作一段時間，這是員工培訓的 (　　)方法。

　　A 、師帶徒

　　B 、輪崗

　　C 、教練

　　D 、行動學習

　　答案： B

　　解析：輪崗的概念。

　　52、企業管理的社會性主要取決于 (　　)。

　　A 、社會生產關系的性質

　　B 、生產為的發展水平

　　C 、勞動的社會化程度

　　D 、勞動分工的專業化程度

　　答案： A

　　解析：企業管理具有兩重性，一方面它具有與生產力、社會化大生產相聯系的自然屬性，另一方面又具有與生產關系、社會制度相聯系的社會屬性。企業管理的社會屬性，主要取決于社會生產關系的性質。

　　53、 2008版ISO9000族核心標準中起著奠定理論基礎、統一術語概念和明確指導思想的作用的是 (　　)。

　　A 、 GB/T 19001—2008idtISO9001：2008質量管理體系——要求

　　B 、 GB/T 19004—2009idtISO9004 ：2009質量管理體系——業績改進指南

　　C 、 GB/T 19000—2008idtISO9000：2005質量管理體系——基礎和術語

　　D 、 GB/T 19011—2003idtISO19011：2002質量和(或)環境管理體系審核指南

　　答案： C

　　解析：在IS09000族核心標準中，GB/T19000--2008idtISO9000：2005 《質量管理體系——基礎和術語》，起著奠定理論基礎、統一術語概念和明確指導思想的作用，具有很重要的地位。

　　54、轉導法是利用 (　　)轉導推算出較小類項目的市場預測值的方法。

　　A 、微觀經濟指標

　　B 、某企業的經濟指標

　　C 、大類經濟指標

　　D 、某一競爭對手的經濟指標

　　答案： C

　　解析：轉導法是根據政府公布或調查所得到的經濟預測指標轉導推算出預測結果的市場預測方法，又稱為經濟指標法。

　　55、關于財務預算，下列說法錯誤的是( ) 。

　　A 、財務預算是根據財務戰略、財務計劃和各種預測信息，確定預算期內各種預算指標的過程

　　B 、固定預算法又稱連續預算法，是在上期預算完成情況的基礎上，調整和編制下期預算，并將預算期間逐期連續向后推移，使預

　　算期間保持一定的時期跨度

　　C 、彈性預算法又稱動態預算法，是在成本形態分析的基礎上，依據業務量、成本和利潤之間的聯動關系，按照預算期內可能的一

　　系列業務量水平編制的系列預算方法

　　D 、按出發點的特征不同，編制預算的方法可分為增量預算法和零基預算法兩大類

　　答案： B

　　解析： B選項是滾動預算法的定義。

　　56、關于產品質量認證和質量管理體系認證的聯系與區別，下列說法錯誤的是 (　　)。

　　A 、產品質量認證的保持方式為對認證產品實施監督檢查，對質量管理體系實施監督檢查 (審核)，質量管理體系認證的保持方式

　　為定期監督供方質量管理體系認證機構，不對產品實物實施監督檢查

　　B 、產品質量認證和質量管理體系認證的認證對象均為特定產品

　　C 、質量管理體系認證和產品質量認證的證書均不能用于產品上

　　D 、產品質量認證的證明方式為產品質量認證證書及認證標志，質量管理體系認證的證明方式為質量管理體系認證(注冊)證書及認證

　　標記

　　答案： B

　　解析：產品質量認證的認證對象為特定產品，質量管理體系認證的認證對象為企業的質量管理體系。

　　57、在質量管理領域，如果質量控制水平為 (　　)，表示產品不合格率不超過0.002ppm(百萬分率) 。

　　A 、 3σ

　　B 、 4σ

　　C 、 5σ

　　D 、 6σ

　　答案： D

　　解析： σ在質量管理領域用來表示質量控制水平。3σ表示產品合格率不低于99.73%;6σ表示不低于99：99999983%或者不超過0.002ppm(百萬分

　　率)。也就是每生產100萬個產品，不合格產品不超過0.002個。

　　58、清潔生產的目標是( ) 。

　　A 、最大限度地減少污染

　　B 、提高生產效率

　　C 、保持生產工具干凈

　　D 、提高產品質量

　　答案： A

　　解析：清潔生產的目標是：促進生產發展，滿足人類需求，同時有效利用能源和物質，最大限度地減少污染，使經濟發展與環境保護相協調，營造人與自然和諧發展的客觀局面。

　　59、企業工作分析的主體是 (　　)。

　　A 、進行工作分析的人員

　　B 、企業內部的各個職位

　　C 、工作說明書

　　D 、工作分析報告

　　答案： A

　　解析：工作分析的主體是進行工作分析的管理者和有關人員，客體是企業內部的各個職位，內容是與各個職位有關的情況信息，結果是工作說明書和工作分析報告。

　　60、某企業從銷售員中選擇一人擔任銷售部經理，該企業采用的招聘方法是 (　　)。

　　A 、晉升

　　B 、職位轉換

　　C 、職位輪換

　　D 、工作擴大

　　答案： A

　　解析：晉升是指企業中高一級職位出現空缺時，從企業內部挑選較為適宜的人員補充職位空缺，挑選的人員一般是從一個較低職位晉升到一個較高的職位。

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