2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):兩種績效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)
更新時(shí)間:2015-12-09 17:52:46
來源:|0
瀏覽
收藏


人力資源管理師報(bào)名、考試、查分時(shí)間 免費(fèi)短信提醒
摘要 2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí):兩種績效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),由環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供!
教材改版:環(huán)球網(wǎng)校獨(dú)家視頻解析人力新教材及考情變化
熱門班型:2015年5月一對(duì)一金牌雙證套餐熱招中|代報(bào)名全面啟動(dòng)
績效考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)的種類
(一)綜合等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)
綜合等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)是將反映績效考評(píng)指標(biāo)內(nèi)涵及外延等諸方面的特征進(jìn)行綜合,根據(jù)反映考評(píng)指標(biāo)綜合程度的不同,按順序進(jìn)行等級(jí)劃分并指派一定的分值。
(二)分解提問標(biāo)準(zhǔn)
分解提問標(biāo)準(zhǔn)是將反映考評(píng)指標(biāo)內(nèi)涵和外延等諸方面的特征獨(dú)立并列,對(duì)獨(dú)立并列的特征采用一定的表述方式進(jìn)行提問。
編輯推薦:
2015年二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí)資料匯總
更多二級(jí)人力資源管理師復(fù)習(xí)資料|歷年考試真題匯總
2014年下半年各地人力資源管理師成績查詢時(shí)間及查詢?nèi)肟?/STRONG>
人力資源管理師頻道首頁|環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師官方微博
編輯推薦
最新資訊
- 2025二級(jí)人力資源管理考試重點(diǎn)內(nèi)容2025-09-26
- 2025企業(yè)人力資源管理師三級(jí)考試重點(diǎn)2025-09-25
- 2025企業(yè)人力資源管理師四級(jí)考試重點(diǎn):四級(jí)備考核心內(nèi)容梳理2025-09-24
- 2025人力資源管理重點(diǎn)筆記:助力高效復(fù)習(xí)的關(guān)鍵內(nèi)容整理2025-09-18
- 2025人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)重點(diǎn):核心概念與原理的全面總結(jié)2025-09-17
- 2025年一級(jí)人力資源管理重點(diǎn)知識(shí),助力考生高效備考2025-09-16
- 人力資源管理師知識(shí)科普:如何申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定?2025-09-12
- 2025年四級(jí)人力資源管理考試重點(diǎn),系統(tǒng)梳理與解讀2025-09-10
- 2025年三級(jí)人力資源管理考試重點(diǎn):涵蓋高頻考點(diǎn)2025-09-10
- 2025年二級(jí)人力資源管理考試重點(diǎn),高頻考點(diǎn)總結(jié)2025-09-09