2013年助理人力資源師復習重點筆記(1)
更新時間：2015-12-09 17:52:46
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摘要 環球網校秘書資格頻道為大家提供2013年助理物流師復習重點筆記，供大家參考之用，詳見下文
1人力資源規劃的內容：戰略;組織;制度;人員;費用。
2;工作崗位分析的內容：在完成崗位調查的基礎上;對崗位存在的時間、空間作出科學界定;在界定工作范圍和內容后;根據崗位自身特點;明確崗位對員工的素質要求;按照一定的程序和標準;以文字和圖表的形式加以表述;制定工作說明書;崗位規范。
3工作分析的作用：為招聘;選撥;任用合格的員工奠定基礎;考評;晉升提供依據;改進工作設計、優化勞動環境;制定有效的人力資源規劃;人才供給與需求預測;建立健全薪酬制度的步鄹。
4;工作崗位分析信息的主要來源：書面資料;任職者報告;同事的報告;直接觀察。
5;崗位規范的內容：崗位勞動規則;定員定額標準;崗位培訓規范;崗位員工規范。
6;工作說明書的內容：基本資料;崗位職責;監督與崗位關系;工作內容與要求;工作權限;勞動條件和環境;工作時間;資歷;身體條件;心理品質要求;專業知識和技能要求;績效考評。
7;工作崗位分析的程序：一;準備階段任務：了解情況;建立聯系;設計崗位調查方案;規定調查范圍;對象和方法。設計調查方案步鄹：明確調查的目的;對象和單位;項目;表格和填寫說明;時間;地點和方法。
8;工作崗位設計的原則：任務目標;合理分工;責權利相對應。
9;改進崗位設計的內容：擴大化豐富化;崗位工作滿負荷;工時制度;環境優化。
10工作擴大化含橫向、縱向。作用：工作范圍;責任增加;改變了單調;乏味;利于提高勞動效率;豐富化要求：任務多樣性;任務的意義;整體性;自主權;信息溝通與反饋。作用：提供了更廣闊的空間;利于員工實現個人價值;展示自己才能的機會;利于提高工作效率;生理;心理上滿足。
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