09年助理人力資源管理師第六章復習資料(十五)
更新時間：2015-12-09 17:52:46
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15、如果企業沒有建立工會組織，勞動者一方的簽約人，須由( )以上職工的同意。
A1/2 B1/3 C2/3 D 全部
16、屬于集體合同的關系人的是( )。
A工會會員 B新來的員工 C經營者 D老員工 E工會
17、企業依據自身的實際情況制定企業機構的設置和配備，各類人員的數量界限，稱為( )。
A 定員規則 B 定額規則 C 崗位規則 D 組織規則
18、反映工種、工序、崗位之間的關系，上下層次之間的連接配合屬于( )。
A 崗位規則 B 協作規則 C 組織規則 D 定額規則
19、職工民主管理的直接形式是( )。
A組織 B崗位參與 C民主協商 D個人參與
20、對事關職工切身權利的重大事項，如工資、勞動安全衛生等作出同意或否決，是職工代表大會的()。
A審議建議權 B審議通過權 C審議決定權 D評議監督權
21、企業民主管理制度的兩種形式是( )。
A職工大會和集體合同 B職工代表大會制度與平等協商制度 C勞動合同和集體合同 D平等協商和集體合同
22、( )信息載體具有親切感和雙向溝通的優勢。
A表單 B通報 C刊物 D例會制度
23、員工滿意度調查的內容( )。
A薪酬 B工作 C晉升 D管理 E環境
1abcd 2ac 3cd 4d 5b 6bc 7ad 8c 9cd 10b 11abcd 12b 13c 14b 15a 16abcd 17a 18b 19bd 20b 21b 22d 23abcd
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