2014年二級建造師預習知識點：機電工程(22)
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機電工程項目施工資源管理
1. 人員的管理重點是：特種作業人員和特種設備作業人員。管理要點：按規定進行專業技術培訓、并通過基礎理論和實際操作考試并合格后,取得相應操作證書，備案管理;施工時，必須持證、在有效期內、適任上崗。
2. 國家安全生產監督機構規定的特種作業人員：焊工、起重工、電工、場內運輸工(叉車工)、架子工等。
3. 特種作業人員資質管理要求：必須持證上崗。特種作業操作證每2年復審1次(2年有效期)。連續從事本工種10年以上的,經用人單位進行知識更新教育后,復審時間可延長至每4年1次。離開特種作業崗位達6個月以上的特種作業人員,應當重新進行實際操作考核,經確認合格后方可上崗作業。為滿足各類工程的需求,必須加強對特殊作業人員的專業技術培訓、并通過基礎理論和實際操作考試合格后取得相應操作證書方能上崗，并進行檔案的管理,以保持其符合性和有效性。
4. 特種設備界定(7類+1類)/作業人員、相關管理人員兩類人員。鍋爐、壓力容器(含氣瓶)、壓力管道、電梯、起重機械、客運索道、大型游樂設施、場(廠)內機動車輛等特種設備的作業人員及其相關管理人員統稱特種設備作業人員。在機電安裝企業中,主要指的是從事上述特種設備制造和安裝的生產人員,如焊工、探傷工、司爐工、水處理工等。
5. 特種作業人員是指從事容易發生人員傷亡事故,對操作者本人、他人及周圍設施的安全可能造成重大危害的作業的操作人員。
6. 鍋爐、壓力容器與壓力管道的焊接工作,應由持相應類別和項目的“鍋爐壓力容器壓力管道焊工合格證書”的焊工擔任。焊工合格證(含合格項目)有效期為3年。持有“鍋爐壓力容器壓力管道焊工合格證書”的焊工,中斷受監察設備焊接作業六個月以上的,再從事受監察設備焊接工作時,必須重新考試。
7. 主要施工機具有:動力與電氣裝置;起重吊裝機械;水平、垂直運輸機械;鈑金、管工機械;鉚焊機械;防腐、保溫、砌筑機械。
8. 施工機具的管理：“三定”、必須持證上崗、同步進出場計劃、機具處于完好狀態、進場設備驗收。施工機具的使用應貫徹“人機固定”原則,實行定機、定人、定崗位責任的“三定”制度。對施工機械操作人員必須持證上崗;嚴格按操作規程作業;搞好設備日常維護;認真做好機械設備運行記錄;保證機械設備安全運行。施工機具的調度應依據工程進度和工作需要制定同步的進出場計劃(資源調度管理)。堅持機具進退場驗收制度,以確保機具處于完好狀態。需在現場組裝的大型機具,使用前要組織驗收,以驗證組裝質量和安全性能,合格后方可啟用。
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