執業藥師用人缺口大 藥店冒險聘請“影子藥師”
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執業藥師用人缺口大 藥店冒險聘請“影子藥師”。繼律師證、建筑設計師證走俏市場之后，執業藥師也成為了“香餑餑”，用人缺口非常大，所以藥店在高薪挖人不到的情況下，或不惜違規聘請“影子藥師”。相關內容環球網校分享如下：
去年一年全國曝光了違規執業藥師135人，國家食藥監總局不久前曝光65名“掛證”執業藥師名單，隨后又有八個省的食藥監局對于執業藥師“掛證”行為予以公告。記者了解得知，由于按規定執業藥師必須成為藥店“標配”，而用人缺口非常大，所以藥店在高薪挖人不到的情況下，或不惜違規聘請“影子藥師”。
記者發現，為了打擊“掛證”這一泛濫成災新現象，有的省市監管部門從網絡、社保、實地核查入手，嚴把藥師資質、兼職、在崗關，杜絕藥師空掛現象;有的則將違規執業藥師列入“黑名單”，這意味其一旦鋌而走險被查則可能被取消當地擔任藥師的資格、自毀前途;還有的要求存在兼職行為的執業藥師全部進入“黑名單”，并收繳注銷其執業藥師注冊證。
“此前執業藥師的起薪達到了六七千，有的甚至年薪高達數十萬。但很多藥店高薪依然招不到人，或是剛招來就被挖走了，所以不少藥店出現了‘只見證件不見人’的‘影子藥師’，這種現象至今依然廣泛存在，甚至形成了一條黑色產業鏈。”一位行業觀察人士告訴記者。不過其也表示，由于執業藥師“吃香”，所以過去兩三年報考人數激增，在龐大基數下，未來執業藥師的缺口會快速縮小。
“部分藥房希望依靠‘掛證’方式解決自身經營資質難題，這一招現在看來風險非常大，所以在檢查常態化背景下，不少藥店也會被淘汰出局。”其認為。另一方面，藥店處方如果不經執業藥師之手就銷售出去，也會給患者用藥安全帶來很大隱患，所以整治“人證分離”對消費者有著現實意義。(來源：廣州日報)
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