2013年咨詢工程師《分析與評價》習題(92)
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1.1997年原國家計委頒布了《工程咨詢單位持證執業管理暫行辦法》，該辦法規定，工程咨詢單位必須以_為執業依據。
A.《工程咨詢資格證書》
B.《工程咨詢單位證書》
C.(程咨詢執業證書)
D.《工程咨詢單位資格證》
2.下述、不是工程咨詢公司管理結構的一部分
A.中間管理層
B.最高管理層
C.作業管理層
D.底層管理層
3.項目組組織結構的最大特點是_。
A.矩陣模式
B.樹狀模式
C.依項目而成立
D.網狀模式
4.以下_方式不是項目經理崗位培訓的常見方法。
A.指導
B.脫產進修
C.工作輪換
D.承擔專門任務
5.國際工程咨詢市場不同于國內市場，其特點不包括_。
A.相對高風險
B.注重行業發展規劃
C.相對高難度
D.采用公開競爭方式選擇聘用公司
6.工程咨詢公司的長期發展目標，一般包括增加利潤、提高市場占有率、改善公司資金結構、提高員工福利、增強公司實力和_。
A.增加企業間合作
B.創造機會
C.獲取多方面的信息
D.履行社會責任
7.2001年中國工程咨詢協會出版了《中國工程咨詢協會質量管理導則》，闡述了國際標準化組織發布的2000版_國際標準要求。
A.ISO9004
B.ISO14000
C.ISO9001
D.ISO9000
8.《中國工程咨詢協會質量管理導則》主要內容包括：總論ISO9000標準、質量管理體系建立、質量體系認證以及___。
A.工程咨詢資質評價。
B.工程咨詢成果質量評價
C.工程咨詢成果評價
D.工程咨詢質量等級評價
9.20000年中國工程咨詢協會頒布了《工程咨詢成果質量評價辦法》，該辦法規定實行質量
評價分為三個層次。工作階段性評價_和實施結果評價。
A.成果完成后評價
B.中間評價
C.事后評價
D.可行性評價
10.工程咨詢企業有條件的最好_標準。
A.采用ISO9001 l
B.采用ISO9004
C.同時采用ISO9001和ISO9004
D.采用ISO9000
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