2012年經濟師《中級工商》考試真題多選題(71-80)
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71.企業倉儲管理的主要任務有( )。
A.合理規劃和有效利用倉儲設施
B.保證及時準確的物資供應
C. 合理儲備材料
D.提高庫存量
E. 確保倉儲物資的安全
參考答案：ACE
參考解析：考察倉儲管理的主要任務
72.關于技術創新特點的說法，正確的有( )。
A.不同層次的技術創新所需時間存在差異性
B.技術創新從根本上說是一種技術行為
C.技術創新是一項高風險活動
D.技術創新具有較強的內部性
E.技術創新是一種一體化和國際化的活動
參考答案：ACE
參考解析：B錯誤，是一種經濟行為;D錯誤，具有較強的外部性
73.創辦新企業是技術轉移最為直接的方式，其優點主要有( )。
A.易于形成規模經濟
B.易于使技術轉移獲得成功
C.易于獲得風險投資
D. 技術轉移速度較快
E.技術擁有單位或個人可能獲得更大的收益
參考答案：BDE
參考解析：A錯誤，不易形成規模經濟;C錯誤，不易獲得風險投資
74.關于企業技術創新與知識產權制度關系的說法，正確的有( )。
A.企業技術創新推動了知識產權制度的發展
B.企業技術創新為知識產權提供了法律保護
C.知識產權制度激勵了企業技術創新
D.企業技術創新產生于知識產權制度
E.知識產權制度促進了企業技術創新成果的交流
參考答案：ACE
參考解析：B錯誤，知識產權為技術創新提供了法律保護;D 錯誤，技術創新促成了知識產權的產生
75.下列活動中，屬于績效考核實施階段活動的有( )
A.選擇考核者
B.明確考核目標
C. 進行績效溝通
D.確定考核方法
E.實施績效考核評價
參考答案：CDE
參考解析：績效考核的實施階段的活動有績效溝通，考核評價(確定考核主體和考核方法)，績效考核結果的反饋和績效考核的評價
76.薪酬由經濟性薪酬和非經濟性薪酬構成，非經濟性薪酬主要包括( )。
A. 工作本身
B.工作環境
C. 帶薪休假
D. 保險福利
E.企業文化
參考答案：ABE
參考解析：考察非經濟性薪酬的內容：工作本身、工作環境和企業文化
77.根據我國勞動合同法，勞動者有過失，企業可以單方解除勞動合同的情形包括
()。
A. 勞動者試用期滿后被證明不符合錄用條件的
B.勞動者被依法追究民事責任的
C.勞動者輕微違反用人單位規章制度的
D. 勞動者嚴重失職，給用人單位造成重大損害的
E.勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位工作造成嚴重影響的
參考答案：ABDE
參考解析：考察勞動者有過失，企業可以解除勞動合同的情形
78. 企業進行籌資決策時，需要計算的成本有( )。
A. 直接人工成本
B. 營業成本
C. 個別資本成本
D. 綜合資本成本
E. 直接材料成本
參考答案：CD
參考解析：籌資決策需要考慮的成本有個別資本成本和綜合資本成本
79.企業通過重組實施加速擴張戰略，可采用的方式有( )。
A.收購
B.吸收合并
C.標準分立
D.以股抵債
E.換股分立
參考答案：AB
參考解析：擴張戰略的方式收購和吸收合并，分立屬于緊縮戰略
80.E公司將其優良資產注入F公司，F公司可以選擇的支付方式有( )。
A.F公司的股權
B.F公司的資產
C.F公司的現金
D.F公司的留存收益
E. F公司的負債
參考答案：ABC
參考解析：考察資產注入的方式
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