2020年中級經濟師《人力資源管理》考點及經典母題：職業生涯管理的注意事項
更新時間：2020-09-28 14:00:57
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摘要 環球網校小編整理分享“2020年中級經濟師《人力資源管理》考點及經典母題：職業生涯管理的注意事項”，幫助你們清楚掌握中級人力考試重點、難點、易考點以及每個考點的分值權重，從而提高備考效率，有針對性的進行復習。以下是第九章培訓與開發考點及母題。
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職業生涯管理的注意事項
為了使職業生涯管理活動取得成功,應注意以下事項:
(1)職業生涯管理活動要與組織的人力資源戰略、招聘、績效評估等人力資源管理環節相互配合， 統籌考慮;
(2)得到組織高層的支持，特別是在政策、經費等方面;
(3)鼓勵直線經理參與職業生涯發展活動;
(4)要充分考慮員工的個體差異。(技能與能力、職業興趣、所處的職業生涯發展階段、職業生 涯錨等)。
一、職業興趣
職業興趣是指個體對某種活動或某種職業的喜好。
(1)分為現實型、研究型、藝術型、社會型、企業型和常規型;
(2)職業環境也同樣被分為以上 6 種;
(3)職業生涯選擇是職業興趣和職業環境相互作用結果。職業生涯滿意度、穩定性與成功，取決于職業興趣與職業環境特性之間是否匹配以及匹配程度。
二、職業生涯發展階段及主要任務
【經典例題】
在職業生涯發展過程中，個體的任務是確定興趣和能力，讓自我與工作匹配。這一階段屬于( )
A.探索期
B.建立期
C.維持期
D.衰退期
【答案】A
【解析】職業生涯探索期的發展任務是確定興趣、能力，讓自我與工作匹配。
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