2026年一級建造師《建設工程項目管理》每日一練精選試題，附詳細答案解析，幫助考生檢驗學習效果。通過每日練習，考生可以發現自己的知識盲點，及時調整復習策略。堅持練習有助于提升解題思路、應試能力，為順利通過考試奠定基礎。

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【單選】采用單價合同時，最終工程結算總價是按（ ）計算確定的。

A.發包人提供的清單工程量及承包人所填報的單價

B.發包人提供的清單工程量及承包人實際發生的單價

C.實際完成并經（咨詢）工程師計量的工程量及承包人實際發生的單價

D.實際完成并經（咨詢）工程師計量的工程量及承包人所填報的單價

【多選】在可調總價合同中，可以用于調整合同價格的方法有（ ）

A.文件證明法

B.竣工結算法

C.票據價格調整法

D.公式調價法

E.索賠協商法

【單選】某工程合同價為1000萬元，合同約定：物價變化時合同價款調整采用公式調整法，其中固定要素比例為0.3，調價要素為人工費、鋼材、水泥三類，分別占合同價的比例為0.2、0.15、0.35，結算時價格指數分別增長了20%、15%、25%，則該工程實際價款的變化值為（ ）萬元。

A.150

B.100

C.120

D.200

【多選】關于固定總價合同，以下（ ）情形適宜使用這種合同形式。

A.工程規模大，技術復雜

B.施工圖設計文件齊全，合同范圍明確

C.施工工程量大，且工期超過1年

D.技術不太復雜的中小型工程

E.工程量小，工期短于1年

【多選】下列關于成本加酬金合同的說法，正確的是（ ）。

A.成本加固定百分比酬金合同，合同簽訂時簡單易行

B.成本加固定酬金合同，建設單位不能激勵施工單位縮短工期和降低成本

C.成本加浮動酬金合同，準確地估算作為獎罰標準的預期成本較為困難

D.目標成本加獎罰合同，有利于鼓勵施工單位降低成本和縮短工期，雙發都不會承擔太大風險

E.目標成本加獎罰合同以百分比形式約定基本酬金和獎罰酬金

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