2020年心理咨詢師的個人成長的方法和途徑


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2020年心理咨詢師的個人成長的方法和途徑
課程如何成為一個人?這是心理咨詢師個人成長的方法和途徑問題。
羅杰斯認為,“如果我能夠與我自己形成助益性關系,使我能夠敏銳地覺察并接納我自己的情感,那么我就十分可能與他人形成助益性的關系。因此,咨詢師的個人成長的基本方式就是通過他人幫助或自我幫助,與自己形成真誠透明、無條件積極關注和共情理解的關系,促使自我覺察、實現個人成長。
運用這種基本方式,我們可以在現實生活中,在很多領域和空間實現個人成長。伊根在《助人者技能練習》一書中談到個人在生活中面臨十個主要的成長任務,這些主要的個人成長任務包括個人能力,獨立實現預期目標的自主性,價值觀,自我同一性,與他人之間關系的密切性,性的態度,愛情、婚姻和家庭的品質,生涯現狀和態度,擴展社會交往的范圍以及閑暇生活的打理。在伊根看來,我們需要經常反思這些成長任務,考慮與之相關的個人經驗,促進自己的成長,然后才能將自己成長的體會運用到助人者角色中去。
這種與自己形成助益性關系的個人成長過程,主要經歷了以下幾個心理發展階段。
,出現成長問題,形成成長動機。咨詢師在咨詢過程中出現反移情,或者在從業一段時間后出現職業耗竭,或者在生活中產生情緒問題與心理危機時,咨詢師會產生改變自己、改變現實的愿望與動力。特別是當成長問題嚴重影響到自己的工作、生活時,自我成長的動機和愿望會變得更加強烈。咨詢師可以通過接受督老師督導或治療師治療,尋求同儕幫助與個人自助等等方式,力求處理自己的個人議題,實現個人成長。
第二,再現相關體驗,宣泄情感情緒。咨詢師的個人議題與咨詢師本人的成長經歷有密切關系,因此,回到相關情境,重新體驗并真誠地面對自己,并在此基礎上接納自己的情感,宣泄過去不被自己接收因而受到壓抑和束縛的情緒,對于咨詢師個人議題的解決具有關鍵性的作用。
第三,增強自我洞察,實現自我整合。在接納自己,理解自己的基礎上,咨詢師的自我洞察能力將會有所提高,個人成長的力量也會逐漸增強。咨詢師更有能力實現自己認知的調整和反應模式的轉變,其行動的自發性和創造性也會增強,他將變得更加接近自己“真實的自我”———“成為一個人”。咨詢師將處理個人議題過程中的體驗和感悟整合到自我與人格之中,可以有效提高自己的心理健康水平和人格完善程度。

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