職場心理:年底職場送禮的三法則

更新時間：2015-12-21 15:37:06 來源：環(huán)球網(wǎng)校

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摘要　　編輯推薦:各省市2015年下半年心理咨詢師成績查詢時間入口匯總　　1 挑選禮物要用心　　避免給辦公室每個人同樣的禮物，公司這么做是可以的，比方說，給每位客戶同樣的禮品籃――但個人可不行。給個人選禮物

　　1.挑選禮物要用心

　　避免給辦公室每個人同樣的禮物，公司這么做是可以的，比方說，給每位客戶同樣的禮品籃――但個人可不行。給個人選禮物，需要根據(jù)你對對方的喜好了解。關鍵是要顯示出你還是花了一些心思，如果你知道一位同事正在努力減重，就不要送巧克力。

　　2.禮物價值不宜太高

　　職場送禮的慣例是禮物都不貴重。比方說，給同事買一條300塊的絲巾可能就不太恰當，因為很可能她給你準備的禮物是一小盒糖果，這會讓她感到尷尬。建議每件禮品的價值不宜超過100塊，比如，一張禮品卡、一本烹調(diào)書、一瓶葡萄酒、一些美食、一盆花或者一張當?shù)鼐瓢傻木迫?/p>

　　3.手邊留幾件“萬能禮品”

　　為了避免突然有人送你禮物、而你手頭沒有東西可以還禮的尷尬境地，不妨在辦公桌里放上一兩件早已包裝好的禮物。比如，一本簡裝暢銷書，或是在折扣店買到的一副設計感十足的太陽鏡。如果你沒有時間去購買這些禮物，也不要擔心，中午帶這個人出去吃飯也是相當好的回禮。

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