勝利油田搭建人力資源一體化統籌配置平臺

更新時間：2017-05-02 10:03:32 來源：環球網校

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　　近日,勝利油田人力資源一體化統籌配置平臺正式上線,平臺集成通知公告、外部市場、業務承攬、人員借聘等十大主要功能,“曬”出油田內外部市場人力資源需求信息和各單位人力資源供給信息,合理調劑人才余缺,盤活油田內部人才資源存量,優化人才隊伍結構,激發了人才隊伍創效活力。(環球網校人力資源管理師頻道為您提人力資源一體化統籌配置平臺信息)

　　只要有市場,分公司、管理局無論哪家單位都可根據供求信息實施市場化對接,實現用工的快速有序流動和高效優化配置。

　　為鼓勵人力資源“動起來”,油田創新考核激勵機制,全額承擔輸出單位員工的基本薪酬部分,解除輸出單位的后顧之憂;在業務承攬方面,油田嚴把入口、暢通出口,對每項外包業務納入平臺進行發布,堅持先內后外的原則,加大工作量內部優選,對內深度挖掘優化潛力,對外嚴格控制業務外包及外委支出,確認油田內部無單位承攬后方可外委。

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