2016年新人力高峰論壇在五大城市隆重開幕
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【摘要】環球網校人力資源管理師頻道為您提供"2016年新人力高峰論壇在五大城市隆重開幕”，環球網校由深圳新聞網獲知，2016年新人力高峰論壇在五大城市隆重開幕，請人力資源管理師考生認真閱讀下文，了解人力高峰論壇信息。
近年來，隨著互聯網時代的發展和傳統人力資源面臨的巨大沖擊和挑戰，引發了對企業人力資源管理問題凸顯的恐懼，以及對于重構人力資本新版圖的拷問。值此背景下，易才集團主辦的“顛覆傳統重構人力資本新版圖”第十一屆新人力高峰論壇，從一開幕就廣獲政界名流、與會高管、行業老師矚目。(環球網校人力資源管理師頻道為您提供人力高峰論壇信息)
截至目前，本屆論壇已先后在上海、沈陽、廣州、北京等城市巡回舉辦，參加人數超過萬人，成為了行業的風向標和指南針。為延續人資盛宴，11月份，論壇還將在西安、武漢、濟南、深圳、重慶五地隆重開啟，緊扣人資行業和企業需求，探討具有前瞻性、創新性的人力資源產業新版圖，助力實現新時代下人力資源戰略發展的新生態。
西安論壇 深究企業人資管理變革
互聯網大潮來襲，眾多傳統企業開始聚焦人力資源管理變革的轉型之路。此次新人力論壇西安站將邀請Huatek(華泰軟件)中國區總經理李彬，帶來移動互聯時代企業變革與挑戰的最前沿信息。此外，西安交通大學MBA客座教授高宏、漢哲咨詢CEO 段磊也將出席會議，就互聯網+助力人力資源管理的效率提升和升級、人力資源管理創新與股份激勵等問題作深入分析，力求以眾人之見，助力企業家及HR完成人資管理升級。
武漢論壇探索用互聯網思維提升HR能力
順應開放、平等、互動的網絡趨勢，是人力資源管理在新形勢下的發展特點。由于在互聯網背景下，去中心化是其最顯著的特征，因此，給企業中的HR的工作方式、角色定位等都帶來了一定的變革。此次武漢站將推出以HR的心理認知、價值趨勢及管理技能為核心的研討話題，由眾安集團首席資源官、副總裁王龍江與一覽大學特聘首席老師馬勇等嘉賓做主題演講，力求為業界HR提供新思考盛宴。
濟南論壇 前瞻80、90后員工管理策略
80、90后群體已成為企業發展的中堅力量，他們富有想法的個性也在不斷挑戰傳統管理模式，如何更好地管理他們?針對此問題，人力資源和社會保障部老師委員會委員田先、著名勞動法與員工關系管理老師梁艷松、原華為人力資源管理老師錢慶濤將分享如何做好90后員工管理、企業HR勞資管理技能、員工績效管理。屆時，會上還將公布最佳雇主獲獎企業名單，主辦方易才集團還將為獲獎企業頒獎，鼓勵獲獎企業發揮行業典范作用，引領人資行業持續健康發展。
深圳論壇 翻開人力資源經營新篇章
“互聯網+”對傳統人力資源經營的影響面逐漸擴大，這些凸顯的問題要求傳統人力資源要從新的角度出發，對探尋新的經營模式要有一個新的認識。2016新人力高峰論壇深圳站將從多個方面入手，為翻開人力資源經營新篇章帶來具有前瞻性、創新性的參考策略。深圳服裝行業人力資源協會創始人、原深圳影兒時尚集團HRD唐三明將專門就翻開人力資源經營新篇章展開演講。資深培訓師、原深圳市勞動保障局、法制辦處級干部宴世樂和易才集團員工福利事業部副總經理計廣平則分別就HR管理、創造企業福利價值進行分享。
環球網校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起備考。
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【摘要】環球網校人力資源管理師頻道為您提供"2016年新人力高峰論壇在五大城市隆重開幕”，環球網校由深圳新聞網獲知，2016年新人力高峰論壇在五大城市隆重開幕，請人力資源管理師考生認真閱讀下文，了解人力高峰論壇信息。
重慶論壇 探索人力資源轉型升級戰略(環球網校人力資源管理師頻道為您提供人力高峰論壇信息)
隨著互聯網時代的深入，人力資源轉型升級顯得尤為重要，如何應對風起云涌的變革?新人力高峰論壇重慶站將就此云集老師精英，商議行業現狀，剖析發展趨勢。重慶人社局勞動關系處處長柳東升、原北京信威通信科技集團人力資源總監李偉、重慶鄉村基餐飲連鎖人力總監潘峰、重慶北宜豐源集團人事總監向曉紅將分享互聯網背景下，人力資源工作如何面對挑戰實現轉型升級，從而走出一條創新之道。專業的講解，結合多個知名企業實踐案例，將給企業管理者帶來一場思想盛宴。
第十一屆新人力高峰論壇傳承了業界11年的經驗與思想，本屆重構人力資源新版圖的主題，加深了產業領域的研討氛圍，為企業加快轉型升級、推動創新發展做出了眾多貢獻。我們期待并相信即將到來的西安、武漢、濟南、深圳、重慶站論壇將在老師學者與業界人士的思維碰撞過程中形成一種新力量，為推動人力資源行業向前發展及企事業單位的企業人才戰略、管理融合創新帶來良策。
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