2013年企業培訓師二級理論知識模擬試題(47)
141、測量工具的主要測量指標有(CD )、標準化、常模、難度指標、區分度指標和測量的公平性七種指標。
A、隨機指標 B、可靠性指標 C、信度指標 D、效度指標 E、準確性指標
142、動力是指人們完成某項工作或從事某項活動的動機和愿望,動力主要包括(ABCE )
A、興趣 B、愛好 C、需要 D、動機 E、價值觀
143、一般能力檢測分為:(ACD )、邏輯推理能力、閱讀理解能力和手眼協調能力
A、分析判斷能力 B、溝通協調能力
C、空間感知能力 D、注意力穩定性
E、數字運算能力
144、崗位職務描述的基本單位,主要包括(BCDE )
A、微動作 B、責任 C、元素 D、任務 E、職責
145、崗位職務檔案應用過程中的基本原則包括(ABCE )
A、統計性原則 B、針對性原則
C、靈活性原則 D、跟蹤性原則
E、科學性原則
146、excel是一個電子表格制作軟件,主要用來制作(BCD ),并且具有強大的圖表制作功能。
A、廣告宣傳 B、電子表格
C、完成復雜的數據運算 D、進行數據的分析和預測
E、產品演示
147、團隊建設是企業管理活動,其意義是(ACE )。
A、樹立團隊精神
B、迅速有效地解決新出現的問題
C、協調團隊與團隊、團隊與其成員之間的關系
D、推行新的工作方法
E、增加組織的凝聚力
148、團隊建設的基本要求之一是,其成員必須具備實現團隊目標的相關技能,這些技能主要指(ABD )。
A、自我調整能力 B、知人善任的能力
C、精湛的技術業務和工作能力 D、處理內部群體關系的高超技巧
E、良好的個人自我表現能力
149、團隊建設對職業培訓的意義是(DE )。
A、保證培訓任務的完成、提高工作業績 B、加強職業培訓工作的針對性
C、降低職業培訓工作的成本 D、使管理層有時間進行戰略性的思考
E、提高決策速度、增加決策準確度
150、助理培訓師參與制定教學計劃的工作內容包括(ABE )。
A、按照總體要求了解有關單位、學員需求,并進行整理
B、搜集社會類似培訓信息
C、按照教學計劃制定要求,承擔相應具體工作
D、執筆起草教學計劃
E、根據直接領導對教學計劃草稿審定意見,修改完善教學計劃
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