2013年助理企業培訓師基礎知識點:政策法規(一)
更新時間:2013-07-15 21:29:29
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摘要 環球網校企業培訓師頻道為大家提供2013年助理企業培訓師基礎知識點筆記,供大家參考之用,詳見下文
1、(《勞動法》)第一次將職業培訓作為一項重要內容列入法律條款中,并首次明確提出“開發勞動者技能”的概念。
2、(《勞動法》)第一次在法律上確定了國家發展職業教育培訓事業的基本目標(開發勞動者職業技能,提高勞動者素質,增強勞動者的就業能力和工作能力)。
3、在(《勞動法》)中確立了“先培訓、后上崗”的法律原則。
4、《勞動法》首次在法律中提出“實行職業資格認證制度”。
5、(《職業教育法》)是我國職業教育和培訓發展史上的一個里程碑。
6、職業培訓內容包括(從業前培訓、在崗培訓、轉崗培訓、其它職業性培訓)。
7、《職業教育法》第一次提出“不得挪用、克扣教育經費”的規定。
8、《關于加強職工教育的決定》規定企事業單位按職工總數的(千分之三―千分之五)建立起一個師資隊伍。企業的教經費按職工工資總額的(1.5%)在企業成本中提取。
9、第一個提到彈性學習制度的文件是(《關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》)。
10、第一個提到效益較好的企業可以提取2.5%作為職工教育經費的文件《關于大力推進教育改革和發展的決定》。
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