2013年企業(yè)培訓(xùn)師問答題知識(35)
二十四、請你對本章第二模塊――課程開發(fā)的案例還有哪些自己的看法??
答:結(jié)合書中的知識與自己的理解說明即可。?
二十五、如何組織培訓(xùn)教材開發(fā)??
答:開發(fā)方法:①培訓(xùn)者自編自制教材;②集體合編;③補(bǔ)充或充實(shí)現(xiàn)有教材;④借用現(xiàn)有素材;⑤選用其他相關(guān)教材。?
二十六、培訓(xùn)教材開發(fā)的步驟是什么??
答:①搜集教育培訓(xùn)素材;②設(shè)計(jì)信息存儲賀輸出形式;③根據(jù)教材存儲形式設(shè)計(jì),開發(fā)相應(yīng)傳輸形式的教材。?
二十七、請你談一談你單位的培訓(xùn)教學(xué)組織工作是如何做的?與教材介紹的相比,有哪些長處和不足??
答:我單位的培訓(xùn)教學(xué)組織工作大概如下:?
(1)組織領(lǐng)導(dǎo):由公司人力資源、安全、財(cái)務(wù)、工程技術(shù)和培訓(xùn)中心的負(fù)責(zé)人組成領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)人力的副總?cè)谓M長。?
(2)培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)教學(xué)設(shè)施、教學(xué)活動(dòng)、教學(xué)質(zhì)量組織與管理。?
①培訓(xùn)方案由培訓(xùn)中心擬定報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審核。?
②培訓(xùn)所需的教學(xué)設(shè)施由后勤部門負(fù)責(zé)。?
③教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì):公司建立了內(nèi)部老師;課程一般安排在生產(chǎn)淡季;公司自行編寫了一套基
礎(chǔ)培訓(xùn)教材;每期培訓(xùn)公司都要下發(fā)培訓(xùn)文件。?
④學(xué)員報(bào)到由培訓(xùn)中心統(tǒng)一安排。?
⑤每期培訓(xùn)班都設(shè)班主任和班干部。?
⑥老師教學(xué)運(yùn)用現(xiàn)代教學(xué)手段和方法。?
⑦培訓(xùn)中心和公司領(lǐng)導(dǎo)定期聽課,對整個(gè)教學(xué)活動(dòng)評估評價(jià)。?
⑧課程結(jié)束進(jìn)行考試。?
長處:比較系統(tǒng)性。?
不足:培訓(xùn)師隊(duì)伍建設(shè)有待提高。?
二十八、如果請你講授助理企業(yè)培訓(xùn)師的課程開發(fā)一章,時(shí)間是4課時(shí),你將如何安排?請根據(jù)你的想法設(shè)計(jì)一份教案。?
助理企業(yè)培訓(xùn)師課程開發(fā)教案表(參考P343)?
〖BG(!〗〖BHDFG8mm,F(xiàn)K15mm,K21mm。3,K17mmF〗
用時(shí)〖〗投影片〖〗課程主題〖〗教學(xué)法〖〗備注
〖BHD〗〖BH〗〖BH〗〖BH〗〖BH〗
〖BG)F〗
?2013年下半年企業(yè)培訓(xùn)師報(bào)名信息匯總
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