2011年企業培訓師二級考試復習資料第六章(1)
更新時間：2011-08-01 23:02:19
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第六章 培訓評估工作
培訓評估工作容易出現的問題
1 過分依賴評估人員的良心和職業道德
2 不能樹立正確的評估觀念
3 沒有建立良好的反饋系統
4 沒有建立持續性的評估制度。
培訓評估的基礎工作：
1 制定培訓評估工作實施計劃方案
2 評估要在清楚了解評估目的的前提下進行信息資料收集
3 信息加工與起草評估方案建議書
評估是指對某一事物的價值給予判斷，用較為學術化的定義來說，評估則是依據相關目標，運用科學的方法，獲得各種信息，來判斷某一系統的價值。
培訓平估是依據培訓的目的和要求，從培訓項目中收集信息和數據，運用一定的評估指標和方法，以判斷培訓的價值和質量的過程。
培訓評估方案是依據一定的評估目的，根據職業培活動和評估活動的一般規律，對評估的內容、范圍、方法、手段和程序等方面加以規范的基本文件。
培訓評估的主要原則：
1 社會需求轉自環 球 網 校edu24ol.com
2 方向性
3 客觀性
4 指導性
5系統性
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