吉林省延吉市:社會工作助力社區社會治理創新


【摘要】環球網校編輯為考生整理“吉林省延吉市:社會工作助力社區社會治理創新”的新聞,為考生發布社會工作者考試的相關行業動態,希望大家認真學習,預祝各位都能順利通過考試。吉林省延吉市:社會工作助力社區社會治理創新的具體內容如下:
近年來,吉林省延吉市面對新常態下創新社會治理工作要求,牢牢把握邊疆民族地區實際,在推進社區社會治理創新過程中,做好“社會工作”這篇文章。
以“人”為本
鏡頭一:延吉市民政局的周紅娟科長說:“近四年來,延吉市先后組織976人次參加社會工作業務理論和能力提升培訓,動員和組織1000余名社區工作人員報名參加社會工作者職業水平考試,每年通過考試人數達30余人。目前,全市社區共有持證社會工作者97人。”
延吉市將社會工作人才隊伍建設納入全市“十二五”經濟社會發展規劃和人才發展規劃,研究制定《延吉市社會工作人才隊伍建設實施方案》《延吉市社會工作人才隊伍發展規劃綱要》,明確當前和今后一個時期社會工作人才隊伍建設的目標任務、工作重點和具體措施。加強基層社會服務平臺建設,制定出臺《延吉市社會工作崗位設置辦法》等政策法規,按照“一社區一社工”的要求,在全市70個城市社區開發社區社會工作崗位,鼓勵社會工作專業人才到基層服務。
同時,延吉市把培育社會工作人才作為轉變社區治理理念的源點,把發展社會工作人才隊伍作為開展社會工作的基礎,采取短期培訓、以會代訓、交流研討等形式,通過邀請專業老師、選派人員異地培訓、參加交流學習等,不斷擴大全市社會工作人才隊伍,提升社會工作人才的整體水平和實踐能力。
以“財”做保
鏡頭二:“蒲公英之家”是延吉市公園街道園輝社區的一大亮點,這里集兒童學習、娛樂為一體,建設了供孩子們休閑玩耍的涼亭,還有圖書室、制作室、小廚房等,裝修精巧別致,氛圍溫馨活潑,是社區孩子們最喜愛的場所。
延吉市結合少數民族地區實際,累計投入5000余萬元,對城市社區辦公與服務場所進行全面建設和改造,使全市78個社區活動場所全部達到500平方米以上,其中最大的社區活動場所面積達1838平方米。落實《民政部、財政部關于政府購買社會工作服務的指導意見》,每年列支720萬元作為社區建設和社會服務資金,確保社區社會工作開展有場地、有人員、有資金。累計投入1550萬元,建設78個社區居家養老服務站和日間照料中心;投入50萬元開發建設“養老服務信息平臺”,建立“愛心助老信息服務中心”;投入700余萬元,建設54個“農村幸福院”;投入23萬元,建設完成面積達400多平方米的“蒲公英之家”。

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以“組織”為平臺
鏡頭三:自閉癥兒童的母親王曉華(化名)說:“延吉市藍絲帶社會工作服務中心就是自閉癥兒童家庭的‘娘家’。這里的社會工作者免費為我們的‘星兒們’籌建了專屬的‘七彩夢’畫室,還常常舉辦各種公益活動,讓這些孩子走出去,讓更多的人來了解、接納他們。在這里,發自內心地向你們道一聲謝謝。”
延吉市把發展專業社會工作服務機構作為推進基層治理創新的突破口,制定出臺《延吉市民辦社會工作服務機構管理規范》等政策,鼓勵民辦社會工作服務機構創建發展。培育和注冊了延吉市公園街道園輝社區社工協會、延吉市藍絲帶社會工作服務中心、延吉市新里程社會工作服務中心等11家社會工作專業服務機構,配備專業社會工作者43人,并做到統一標識、統一服裝、統一服務,積極打造品牌效應。
以“專”為用
鏡頭四:參加“夕陽無限,你我同行”留守老人交友互助小組的林云說:“我本以為會在自己的小世界里度過晚年,很感謝社會工作者能介紹我參加這個活動。這不只是一個活動,它已經滲透到我的生活里,讓悲觀的我感受到了生活的活力與希望。”
2013年以來,延吉市連續4年承接了國家“三區”社會工作人才支持計劃項目。2015年以來,爭取到國家社會工作項目資金59萬元,承接并完成了民政部優撫事業單位職能定位和改革發展研究項目,策劃并開展了民族融合、提升兒童能力、留守老人等社會工作服務項目,為社會工作全面發展開啟新篇章。社會工作者緊貼群眾服務需求,進行個案探訪796次,開展個案209個,策劃小組67個,開展社區活動112個,有效滿足了居民個性化活動需求,促使傳統的“消極型服務”向“積極型服務”轉變,推動基層服務工作向精細化、專業化、人性化方向發展。

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