助理人力資源管理師重要考點:培訓效果評估的作用和內(nèi)容
更新時間：2015-12-09 17:52:46
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摘要 助理人力資源管理師重要考點:培訓效果評估的作用和內(nèi)容,由環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供!
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培訓效果評估的作用和主要內(nèi)容
作用：①可以對培訓效果進行正確合理的判斷，以便了解某一項目是否達到原定的目標和要求
②受訓人知識技術能力的提高或行為表現(xiàn)的改變是否直接來自培訓的本身
③可以檢查出培訓的費用效益，有助于資金得到更加合理的配置
④可以較客觀地評價培訓者的工作
⑤可以為管理者決策提供所需的信息
評估內(nèi)容：①培訓目標達成情況評估
②培訓效果效益綜合評估
③培訓工作者的工作績效評估
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