2014年四級人力資源管理師理論知識選擇題練習(11)
更新時間:2015-12-09 17:52:46
來源:|0
瀏覽
收藏
人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒
摘要 2014年四級人力資源管理師理論知識選擇題練習(11),由環球網校人力資源管理師頻道為您提供!
1、公司簡介的功能包括( ABCE )。
(A)傳達公司的價值觀
(B)讓應聘者明確期望
(C)讓應聘者對未來工作有心理準備
(D)吸引行業內精英
(E)讓應聘者感到可以信賴
2、假文憑的識別方法有( BDE )。
(A)電腦查詢
(B)觀察法
(C)郵寄法
(D)核實法
(E)網上查詢
3、(BCD )等主要因素的不同,決定了不同企業的崗前培訓的內容是不同的。
(A)崗位職責
(B)企業的生產經營特點
(C)企業文化
(D)新員工的素質
(E)培訓成本
4、崗前培訓的三階段是指(CDE )。
(A)小組培訓
(B)全公司培訓
(C)分支機構培訓
(D)工作現場培訓
(E)總部培訓
5、分專業脫產培訓的特點包括( ABCDE )。
(A)具有定期輪訓的特性
(B)強調標準化規范化培訓
(C)強調培訓的專業性
(D)強調培訓內容的單―性
(E)強調專業知識和技能的層次
編輯推薦
最新資訊
- 2025年三級企業人力資源管理師試題練習2025-11-19
- 2025年四級企業人力資源管理師試題練習2025-11-19
- 2025年二級企業人力資源管理師試題練習2025-11-18
- 2025年一級企業人力資源管理師試題練習2025-11-18
- 2025年人力資源管理師三級模擬試題及答案2025-11-12
- 2025年人力資源管理師二級模擬試題及答案2025-11-03
- 2025年人力資源管理師一級精講習題:期股制度的設計2025-11-03
- 2025年企業人力資源管理師試題【二級】2025-10-22
- 2025年企業人力資源管理師試題【四級】2025-10-16
- 2025年企業人力資源管理師試題【三級】2025-10-15
