高級人力資源管理師重要考點分析:津貼簡介及津貼形式
更新時間：2015-12-09 17:52:46
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摘要 高級人力資源管理師重要考點分析:津貼簡介及津貼形式,由環球網校人力資源管理師頻道為您提供!
津貼簡介轉自環 球 網 校edu24ol.com
津貼(Allowances) 津貼是對勞動者在特殊條件下的額外勞動消耗或額外費用支出給予補償的一種工資形式。 津貼分配的唯一依據是勞動所處的環境和條件的優劣，而不與勞動者勞動的技 術業務水平及勞動成果直接對應和聯系。 津貼不與技術業務水平及成果直接聯系，這就決定了它是一種補充性的工資分配形式。 津貼具有很強的針對性。 津貼具有相對均等分配的特點。
津貼形式
津貼的主要形式： 地區津貼; 野外作業津貼; 井下津貼; 夜班津貼; 流動施工津貼; 冬季取暖津貼; 糧、煤、副食品補貼; 高溫津貼; 職務津貼; 放射性或有毒氣體津貼。
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