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2013年人力資源四級理論知識練習1

更新時間:2015-12-09 17:52:46 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2013年人力資源四級理論知識練習

  單項選擇題

  1.( C )是指經濟運行過程中繁榮與衰退的周期性交替。

  (A)經濟規律 (B)經濟交替 (C)經濟周期 (D)經濟變動

  2.面對勞動力市場,人們的身份不包括( D )。

  (A)就業者 (B)勞動力 (C)失業者 (D)非勞動力

  3.以下關于實際工資描述正確的是( D )。

  (A)工人單位時間的貨幣所得 (B)商品價格與實際工資呈正向變動 (C)精確地反映了貨幣工資的實際購買力 (D)是經價格指數修正過的貨幣工資

  4.以下關于社會保險說法不正確的是( A )。

  (A)杜會保險不具有強制性 (B)社會保險當事人不能自行選擇保險項目 (C)社會保險當事人不能自行選擇是否參加保險

  (D)對勞動者而言,物質幫助權主要通過社會保險來實現

  5.( C )是以法律共同體的長期實踐為前提,以法律共同體的普遍的法律確信為基礎。

  (A)法官法 (B)判例法 (C)習慣法 (D)成文法

  6.以下關于勞動法的監督檢查制度的說法正確的是(D )。

  (A)它規定了勞動關系的全部內容 (B)它規定了勞動莢系的運行規則

  (C)它規定了勞動關系的調整規則 (D)它規定了實現和保證備項勞動法律制度實施的手段

  7.勞動關系轉變為勞動法律關系的條件是( D )。

  (A)勞動合同關系 (B)勞動行政法律關隸

  (C)勞動服務法律關系 (D)存在現實勞動關系

  8.企業( A )機會是指對本企業的營銷具有吸引力的、能享受競爭優勢的市場機會。

  (A)營銷 (B)競爭 (C)優勢 (D)實踐

  9.市場營銷計劃的控制不包括( C )。

  (A)盈利能力控制 (B)戰略控制 (C)季度計劃控制 (D)效率控制

  10.( C )屬于一般戰略控制標準。

  (A)行為標準 (B)能力標準 (C)廢棄標準 (D)品質標準

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