欧美老妇人XXXX-天天做天天爱天天爽综合网-97SE亚洲国产综合在线-国产乱子伦精品无码专区

當前位置: 首頁 > 人力資源管理師 > 人力資源管理師備考資料 > 2009年人力資源管理師考試大綱(一)

2009年人力資源管理師考試大綱(一)

更新時間:2015-12-09 17:52:46 來源:|0 瀏覽0收藏0

人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒

地區

獲取驗證 立即預約

請填寫圖片驗證碼后獲取短信驗證碼

看不清楚,換張圖片

免費獲取短信驗證碼

  一,人力資源管理概述

  1.人力資源管理

  2.人力資源策略效力的評價

  二,人力資源戰略的經濟與心理分析

  1.經濟分析

  2.心理分析

  三,工作分析與工作設計

  1.工作分析概述

  2.工作分析的實用技術

  3.工作分析的實施

  4.工作設計

  四,人力資源規劃

  1.人力資源規劃的定義,意義,以及人力資源規劃的目標

  2.人力資源規劃的動態性及其體現,人力資源規劃運作的具體步驟

  3.人力需求預測中需要考慮的預測因素,預測的程序和各種技術方法,人力資源規劃與制定戰略規劃,經營規劃,編制預算之間的關系.

?09年沖刺班課程4月3日上線

?09人力資源師考試時間為5月17日

?09年人力資源師考試論文選題內容

?人力資源師在線??枷到y免費開放

?環球網校2009年人力資源師考試網絡輔導招生方案

更多信息請訪問:人力資源管理師頻道    人力資源管理師考試論壇

分享到: 編輯:環球網校

資料下載 精選課程 老師直播 真題練習

人力資源管理師資格查詢

人力資源管理師歷年真題下載 更多

人力資源管理師每日一練 打卡日歷

0
累計打卡
0
打卡人數
去打卡

預計用時3分鐘

人力資源管理師各地入口
環球網校移動課堂APP 直播、聽課。職達未來!

安卓版

下載

iPhone版

下載

返回頂部