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2018年5月三級人力資源管理師考試基礎練習(5)

更新時間:2017-12-18 08:45:44 來源:環球網校 瀏覽85收藏34

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  【摘要】環球網校人力資源管理師頻道為您提供"2018年5月三級人力資源管理師考試基礎練習(5)”,請人力資源管理師考生認真閱讀下文。

  編輯推薦:各省市2018年上半年人力資源管理師報名信息

  1.[多選題]擴張性的財政政策措施有()。

  A.擴大政府購買

  B.減少政府購買

  C.增加政府轉移支付

  D.增加稅收

  E.降低稅率

  【參考答案】ACE

  【參考解析】擴張性的財政政策是通過采取擴大政府購買、增加政府轉移支付、降低稅率等措 施來刺激消費和投資,增加總需求,以提高就業水平的宏觀經濟政策。擴張性的財政政策主要措施 包括:免稅、退稅、降低稅率,增加公共工程開支、擴大政府購買,增加政府轉移支付等。

  2.[單選題]勞動力市場的基本功能是()。

  A.調節資源的配置

  B.解決生產什么的問題

  C.決定就業量與工資

  D.解決如何生產的問題

  【參考答案】C

  【參考解析】勞動力市場上勞動力供求的運動,同時決定一個經濟社會的就業規模和獲得的工資量。從生產要素投入的視角觀察,勞動力市場供求運動調節著勞動資源的配置;從收入的視角觀察,勞動力市場的供求運動決定著工資。就業量與工資的決定是勞動力市場的基本功能。

  3.[多選題]勞動力市場均衡的意義有()。 ’

  A.充分就業

  B.同質勞動力獲同樣工資

  C.體現工資差異

  D.勞動力資源的最優分配

  E.增大工資總額

  【參考答案】ABD

  【參考解析】勞動力市場均衡的意義:①勞動力資源的最優分配,在完全競爭的市場結構中,勞動力市場實現均衡,勞動力資源就能達到最有效率的分配;②同質的勞動力獲得同樣的工資,在勞動力市場均衡的條件下,經濟社會中任意一種職業、行業,任何一個地區勞動力獲得的工資,都不會與其他職業、行業、地區存在差別;③充分就業,勞動力供給與勞動力需求的競爭在均衡工資決定的同時,實現充分就業。

  4.[單選題]總量性失業是指()。

  A.勞動力需求數量大于社會對它的供給量

  B.勞動力供給數量大于社會對它的需求量

  C.勞動力供給數量等于社會對它的需求量

  D.勞動力供給結構小于對它的結構需求量

  【參考答案】B

  【參考解析】

  總量性失業又稱為“需求不足性失業”。需求不足性失業是由總需求不足造成的 ,接受市場現行工資率,有就業要求的人不能滿足其就業需要而引起的失業??偭啃允I的直接表現是大量求職人員找不到工作,一些已就業的人員被辭退;其間接表現則是就業人員過剩 、人浮于事、開工不足、在職失業等。

  5.[多選題]常用的反映失業程度的指標有()。

  A.平均勞動時間

  B.失業率

  C.就業人數

  D.失業人數

  E.失業持續期

  【參考答案】BE

  【參考解析】常用的反映失業程度的指標有兩個:失業率和失業持續期。失業率是失業人數占 社會勞動力人數(經濟活動人口)的百分比;失業持續期是指失業者處于失業狀態的持續時間,一般 以周(星期)為時間單位,其計算公式為:平均失業持續期=∑失業者*周數/失業者

  6.[多選題]勞動力市場的制度結構要素有()。

  A.工會

  B.最低社會保障

  C.勞動力需求量

  D.最低勞動標準

  E.勞動力供給量

  【參考答案】ABD

  【參考解析】勞動力市場的制度結構要素包括:①最低勞動標準,包括最低工資標準和最長勞動時間標準等;②最低社會保障制度,是以國家或政府為主體,依據法律規定,通過國民收人再分配,對勞動者在暫時或永久喪失勞動能力以及由于各種原因生活發生困難時給予物質幫助,保障其基本生活的制度;③工會,是勞動關系雙方矛盾長期發展的產物,是由勞工及受雇者自發組成的,借團體交涉的力量,以維持及改善勞動條件與生活狀況,保障勞勞工自身權益的社會性團體。

  7.[單選題]勞動者在就業崗位之間的變換所形成的失業稱為()。

  A.摩擦性失業

  B.技術性失業

  C.結構性失業

  D.季節性失業

  【參考答案】A

  【參考解析】摩擦性失業是指勞動者進入勞動力市場尋找工作直至獲得就業崗位時所產生的時 間滯差,以及勞動者在就業崗位之間的變換所形成的失業。它反映了勞動力市場經常的動態性變化,表明勞動力經常處于流動過程之中。因而,摩擦性失業是一種崗位變換之間的失業。

  8.[多選題]政府支出包括()。

  A.贈與

  B.政府購買

  C.稅收

  D.轉移支付

  E.政府呆壞賬

  【參考答案】BD

  【參考解析】政府支出包括各級政府支出的總和,主要分為政府購買和轉移支付兩類。政府購 買的具體項目有國防用品、公共管理服務、公共工程項目以及支付給政府雇員和事業組織中勞動者 的薪金報酬等。轉移支付是政府發揮收入再分配作用的主要手段,是政府在社會保險福利、社會優 撫、社會救濟以及某些補貼等方面的支出。

  9.[單選題]()是造成非正常失業的主要原因。

  A.勞動生產率提高

  B.氣候的變化

  C.市場經濟的動態性

  D.總需求不足

  【參考答案】D

  【參考解析】總需求不足是造成非正常失業(亦可理解為非自愿失業)的主要原因。

  10.[多選題]我國就業服務體系的內容包括()。

  A.職業介紹

  B.就業政策

  C.就業訓練

  D.失業保險

  E.勞動就業服務

  【參考答案】ACDE

  【參考解析】就業政策不是我國就業服務體系的內容,屬于國家政策內容。

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