2017二級人力資源專業能力知識點:崗位工作擴大化
更新時間：2017-08-25 09:18:33
來源：環球網校
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摘要 【摘要】環球網校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學員整理了2017二級人力資源專業能力知識點:崗位工作擴大化，供考生復習備考之用，詳見下文。 編輯推薦:各省市2017年上半年人力資源管理師成績查
【摘要】環球網校人力資源管理師頻道小編為人力資源管理師學員整理了“2017二級人力資源專業能力知識點:崗位工作擴大化”，供考生復習備考之用，詳見下文。
崗位工作擴大化與豐富化設計(一)崗位工作擴大化的設計方法
1.崗位寬度擴大法
(1)延長加工周期。
(2)增加崗位的工作內容。(環球網校提供二級人力資源專業能力知識點)
(3)包干負責。
2.崗位深度擴大法
(1)崗位工作縱向調整。
(2)充實崗位工作內容。
(3)崗位工作連貫設計。
(4)崗位工作輪換設計。
(5)崗位工作矩陣設計。
(二)崗位擴大豐富化的多維度分析
崗位擴大化示意圖集中反映了崗位設計在時間、空間和人員三個維度上的設計思路。
環球網校友情提示：人力資源管理師論壇，將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。
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崗位工作擴大化與豐富化設計(一)崗位工作擴大化的設計方法
1.崗位寬度擴大法
(1)延長加工周期。
(2)增加崗位的工作內容。(環球網校提供二級人力資源專業能力知識點)
(3)包干負責。
2.崗位深度擴大法
(1)崗位工作縱向調整。
(2)充實崗位工作內容。
(3)崗位工作連貫設計。
(4)崗位工作輪換設計。
(5)崗位工作矩陣設計。
(二)崗位擴大豐富化的多維度分析
崗位擴大化示意圖集中反映了崗位設計在時間、空間和人員三個維度上的設計思路。
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