中國人力資源服務業高峰論壇落幕


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4月15日-16日,由國家外國老師局、深圳市人民政府主辦的“2017亞太人力資源開發與服務博覽會暨第十三屆中國人力資源服務業高峰論壇”在深圳國際會展中心圓滿落幕。本次博覽會與高峰論壇以“平臺,引爆人力資源服務新時代”為主題,吸引行業內眾多企業參展,出席人數超萬人,近20名來自國家主管單位的老師、企業高管、行業領袖做了精彩演講,共同探討人力資源服務發展新趨勢。(環球網校人力資源管理師頻道為您提供人力資源服務業高峰論壇信息)
平臺化轉型風起云涌 新問題大量出現
近幾年,受政策調整、技術發展及資本推動的影響,人力資源服務行業開始進入高速發展期,在互聯網領域取得巨大成功的“平臺戰略”,如今已成為人力資源服務轉型的新方向。
有老師表示,平臺帶來的商業革命已改寫了現在及未來的企業生存規則,而這股浪潮已經從互聯網行業蔓延到了其他多種行業之中。如果說過去10年是平臺商業模式在互聯網行業的爆發期,那么未來10年將是平臺商業模式在傳統行業轉型應用上的黃金時代。
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平臺化轉型一方面催生人力資源行業的火熱,另一方面也帶來不少問題,比如:一、信息技術水平跟不上;二、商業模式不清晰;三、政策研究和理解不透徹;四、線上線下不暢通等。(環球網校人力資源管理師頻道為您提供人力資源服務業高峰論壇信息)
為了解決這些問題,使人力資源服務行業在互聯網時代實現快速、健康、有效轉型升級,此次大會,眾多與會老師及行業領袖從平臺模式的選擇與戰略、盈利模式的變革、商機與陷阱等多個角度對人力資源行業的發展做了深度探討。
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