企業HRBP的職能作用有哪些?
更新時間：2020-06-17 14:43:15
來源：環球網校
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摘要 HRBP又稱為人力資源業務合作伙伴。是現在新興的一種職業角色，為幫助大家更好的了解HRBP，環球網校小編為大家整理了“企業HRBP的職能作用有哪些?”，接下來跟著小編一起了解一下吧。
HRBP (BusinessPartner)通常扮演如下幾個角色：
負責滿足業務需要的業務單元的戰略合作伙伴
通過提供咨詢和支持幫助執行業務戰略
對專業領域如人才管理、人力規劃、變革管理等提供支持
使用業務知識在業務單元層面推廣人力資源制度/流程/方案
在業務規劃中代表人力資源部門，并向人力資源提供業務需求
優秀的BRBP的素質能力應該有以下幾個方面：
一、知識：人力資源相關知識、業務知識、產品知識及管理學、心理學、哲學等知識
二、技能：1、挖掘內部客戶需求的技能，2、提供解決方案的技能 3、實施方案的技能
三、思維：1、戰略思維 2、全局思維 3、換位思考與旁觀者思維
四、素質：1、抗壓能力 2、敏感度 3、影響力
五、能力：1、學習及轉化能力2、協調能力 3、分析與判斷能力4、人際溝通能力
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