2013年自考管理思想史重點復習資料（3）

更新時間：2013-07-02 13:10:27 來源：|0

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　　21、關于勞動分工：最早研究者：詹姆斯~斯圖亞特爵士1767出版《政治原理研究》，先于亞當~斯密提出勞動分工概念。亞當~斯密，分工對于提高勞動生產率的好處：1、分工使勞動者技術熟練速度很快提高;2、分工是每個人專門從事某種工作，減少從一項工種轉到另一項工種所失去的時間;3、分工使專門從事某項作業的勞動者經常改革勞動工具和發明機器。

　　22、關于工廠的生產經營管理：詹姆斯~瓦特和馬修~魯賓遜~博爾頓強調：1、必須進行市場的預測和研究，將一切生產和銷售簡歷在市場調查和預測的基礎上;2、右擊選選擇廠址;3、有計劃進行符合工藝要求的機器的布置;4、應制定生產工藝的流程和機器作業標準，并按照所要完成的工藝流程安排詳細的工作規劃;5、建立內部控制制度;6、試行產品部件的標準化;7、對工廠中的各項工作要有先進的控制制度和統計制度，作為管理決策的依據;8、建立詳細的會計記錄，實施有效的會計控制和監督;9、進行工作研究;10、在工作研究基礎上，實行按成果付酬的工資制度(計件工資制、福利制度)。

　　23、丹尼爾~A~雷恩：管理即是環境產物又是其過程。早期人道主義。

　　24、我國芮明杰教授：狹義的管理學主要由組織研究個管理方法研究構成;廣義的還要加上經營領域研究。

　　25、 21世紀對管理學的挑戰：1、知識經濟時代對管理學的挑戰;2、信息爆炸時代對管理學的挑戰;3、經濟全球化對管理學的挑戰;4、文化和利益多元化對。。。。;5、生態和環境問題對。。。;6、新經濟體制對。。。。

　　26、管理學未來發展新趨勢：1、創新仍然是未來管理學發展的主旋律：1)管理視角的創新，2)管理內容的創新，3)管理方法的創新;2、學科體系的完善是未來管理學發展的重要方向;3、社會效用的經一部擴大是未來管理學發展的重要動力。

?2013年7月各省市自考考試安排匯總