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2012年甘肅省公務員面試輔導

更新時間:2012-08-20 12:42:38 來源:|0 瀏覽0收藏0

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摘要 2012年甘肅省公務員面試輔導
       【試題類別】綜合分析之觀點類試題

  【考查要素】考查考生是否具有理性的辯證思維,能夠全面辯證的分析問題,對于在工作當中激情和穩重對一個人的促進作用。

  【思路點撥】對于雙觀點類的題目,在答題過程中,要注意辯證的回答,值得考生尤為注意的是,綜合分析類面試題在近年來出現了分量不斷加重的命題趨勢,考生在備考時一定要將此類題作為重點備考題型予以充分地準備。

  【參考解析】

  激情產生動力,主要是指在工作的過程中,對待工作要充滿熱情,用一顆熱情的心與群眾交心、換心。而穩重主要是指在工作要認真負責,群眾利益無小事,對待任何一個事情都要抱著把小事做細,把實事做實的態度來處理。激情和穩重,看似矛盾,實質是將兩者辯證統一的,作為一名公務員,面對復雜的工作,不僅需要我有對工作的熱情和信念,還需要認真耐心細心的處理好手頭工作,才能更好的履行自身的職責。

  比爾?蓋茨有句名言:“每天早晨醒來,一想到所從事的工作和所開發的技術將會給人類生活帶來的巨大影響和變化,我就會無比興奮和激動。”蓋茨的這句話就是闡釋了一個人對工作要有激情,只有充滿激情的人,才能對工作抱有積極、熱情、認真的態度。要保持充沛的工作激情,離不開奮斗的目標,在工作中,需要不斷地給自己樹立新的目標,這樣工作起來才會有方向、有動力、有奔頭,才有助于保持高漲的工作熱情。

  穩重是一種品格,穩重的人,對待工作踏實嚴謹,一絲不茍,能夠將上級安排的工作有條不紊的領悟好、貫徹好和執行好,同時用一個好的心態面對工作過程中的挫折和失敗,最終落實到位,這是一種能力也是一種境界。

  作為我個人來說,我的性格開朗,做事踏實細心,對人熱情,對工作充滿激情,兩年的基層工作經驗又充分鍛煉了我沉穩的個性,我有信心在今后的工作中成為一名集熱情與穩重于一身的合格公務員

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