四川省蓬溪縣事業單位09年招聘工作人員簡章


為提高事業單位人員整體素質,優化人員結構,根據《蓬溪縣事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(蓬組發〔2006〕51號)的規定,經研究決定現面向社會公開招聘蓬溪縣事業單位工作人員。
一、招聘原則
公開招聘堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;公共知識考試與職業能力測試相結合的原則;筆試與面試相結合、考試與考核相結合的原則。
二、招聘單位及人數
此次共面向社會公開招聘蓬溪縣事業單位工作人員56人。(職位及資格條件詳見《2009年蓬溪縣事業單位公開招聘工作人員崗位表》,以下簡稱《崗位表》)。
三、招聘范圍、對象及資格條件
事業單位招聘人員面向社會,凡符合招聘條件的各類人員均可報名應聘。
(一)應聘人員必須具備下列基本條件
1、具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,具有良好的品行,具有正常履行職責的身體條件。
2、年齡在18周歲以上、35周歲以下(1991年7月6日至1974年7月5日期間出生)。
3、具有招聘崗位要求的專業學歷及知識、工作能力以及符合招聘崗位職責要求的其他條件(詳見《崗位表》)。
(二)凡有下列情形之一的人員不得報考
1、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀檢部門調查尚未做出結論的人員;
2、受過刑事處罰、勞動教養或行政開除處分的人員;
3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
4、有其他違反國家法律法規和組織人事部門相關考試規定的人員,不得報考。
四、報名及資格審查
(一)報名時間及地點
本次報名采用現場報名的方式進行。
1、報名時間:2009年7月6日――2009年7月10日(上午8:30至下午6:30止)。
2、報名地點:蓬溪縣考試中心(地址:縣行政中心大樓二樓縣人事局內)。
3、報名手續:報名者需持本人有效身份證(或戶口簿)、畢業證、所報考崗位要求的其他證件及相關證明原件和復印件一套(在職人員需持所在單位同意報考的證明),同底1寸免冠彩色近照3張,到報名地點填寫《蓬溪縣事業單位公開招聘工作人員報名資格審查表》,通過資格審查后,繳納公共科目筆試考試費用。
(二)報名要求
1、應聘人員報名時必須認真閱讀《招聘簡章》,并按照《招聘簡章》公布的崗位及條件要求報名。
2、報考人員提供的信息和材料必須真實完整,如隱瞞有關情況或提供虛假材料,所造成的一切損失由報考者本人承擔。
3、每位應聘人員只能報考一個崗位。
(三)資格審查
資格審查由蓬溪縣人事局負責。
(四)領取《準考證》
報考人員于2009年7月24、25日上午8:30至下午6:30憑本人居民身份證、繳費發票到縣考試中心領取《準考證》。
(五)繳費標準
根據四川省物價局、財政廳川價費〔2003〕237號文件規定,公共科目筆試收取考務費50元/科,計100元;進入面試的人員在領取面試通知書時繳納面試費用80元/人。
五、考試
考試在人事部門統一組織下,報考人員參加公共科目筆試和面試(詳見《崗位表》)。
(一)公共科目筆試
公共科目筆試的擬招聘人數與報考人員開考比例不低于1:3,達不到這一要求的根據崗位要求及報考人員條件和意愿進行調整,調整后仍達不到1:2開考比例的,相應調減或取消該崗位的公開招聘計劃。
1、筆試時間:2009年7月26日。
2、筆試地點:見準考證。
3、筆試內容:《公共基礎知識》和《職業能力測試》,卷面滿分各100分。
4、筆試范圍:見《四川省事業單位公開招聘工作人員公共科目考試復習大綱》。
5、考試成績加分
參加“大學生志愿服務西部計劃”、省和市“三支一扶”計劃服務期滿后的高校畢業生報考事業單位的,每工作滿1周年且經考核合格的,筆試總成績(指按比例折合后的筆試成績)加2分,符合其他加分規定的,按就高但不累加的原則加分。加分最高不超過6分。
凡符合上述加分條件的報考人員報名時需提供以下相關加分資料:大學生志愿服務西部計劃期滿考核合格者,須提供鍛煉所在地縣級以上團委出具的證明和考核材料;參加“三支一扶”計劃且在鄉鎮及以下基層連續工作或服務2年以上的高校畢業生,須提供工作所在地縣級以上組織和人事部門關于其工作經歷、工作年限的證明材料和考核材料原件及復印件1份。
6、筆試成績將通過蓬溪縣人事編制網(網址:http://rsj.pxgov.cn/)予以公布。
(二)面試
1、根據公共科目筆試總成績(包括加分)從高分到低分按擬招聘人數1:3的比例,確定進入面試的人員,并發給面試通知書,進入面試的最后一名次出現成績相同時,則并列進入。
2、面試時間和地點另行公告(見蓬溪人事編制網)。
六、考試總成績計算方式
公共科目筆試、面試均實行百分制計分。
總成績=公共基礎知識成績×30%+職業能力測試成績×30%+加分+面試成績×40%(成績得分保留兩位小數)。
七、體檢和政審考核
體檢人選根據考試總成績從高分到低分等額確定,如最后一名次出現成績相同時,以公共科目筆試總成績高者進入;體檢工作由縣人事局會同用人單位主管部門組織實施。
體檢在縣級以上綜合性醫院進行,體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢費用由應聘人員承擔;初次體檢不合格的,經本人申請,報經縣人事局同意后,可到指定醫院復查一次。
體檢合格者,由縣人事局、用人單位或主管部門對擬聘人員政治思想素質、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養、工作實績等情況統一組織考核,并對應聘人員資格條件進行復查。
若體檢、考核不合格出現缺額時,按報考該崗位并進入面試范圍考生的總成績從高分到低分依次遞補。
八、公示
擬聘人員將通過蓬溪縣人事編制網進行公示,公示時間為7天。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷、準考證號、畢業院校(或工作單位)、考試成績等。
九、聘用及待遇
經公示無異議的擬聘用人員,按相關規定完善聘用手續。公開招聘的人員按規定實行試用(見習)期,時間一年,期間不能調(流)動。(教育系統新聘人員必須在聘用單位服務三年以上方可調(流)動)。試用(見習)期內或期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用資格。
十、招聘工作紀律
本次招聘嚴格按照國家、省、市關于事業單位公開招聘工作人員的有關規定執行。對招考工作中的各個環節,必須嚴肅人事工作紀律,確保招考工作順利進行。
1、招聘考務工作由紀檢監察部門全程監督,做到信息公開、過程公開、結果公開。為保證我縣事業單位公開招聘工作人員工作的順利完成,歡迎社會對招聘工作進行監督。
2、招聘工作實行回避制度,招聘單位負責人員和從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項時,涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親以及姻親關系的人員或其他可能影響招聘公正的,實行回避。
3、按照人事考試違規違紀行為處理的有關規定,對違反考試、考核和體檢紀律的應聘人員,視情節輕重取消考試、考核和體檢資格,已被聘用的取消聘用資格。
4、本公告由蓬溪縣人事局負責解釋。
咨詢電話:0825-5900836。
二○○九年六月二十三日
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