助理人力資源管理師知識點練習（二十三）

更新時間：2015-12-09 17:52:46 來源：|0

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單項選擇題	人力資源需求預測	德爾菲法的特點是（　�。� A．老師們聯(lián)名提案　　B．老師們背靠背發(fā)表意見 C．老師們相互交流　　D．老師們面對面座談	B
單項選擇題	人力資源需求預測	影響人力資源規(guī)劃的內(nèi)部因素不包括（　�。� A．技術(shù)條件　 B．技術(shù)環(huán)境 C．設備條件　 D．企業(yè)規(guī)模	B
單項選擇題	人力資源需求預測	在企業(yè)人力資源變動預測中，馬爾可夫分析方法的基本思想是（　　） A．根據(jù)企業(yè)現(xiàn)在人員結(jié)構(gòu)狀況推測未來人事變動趨勢 B．根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)情況推測未來人事變動趨勢 C．找出企業(yè)過去人事變動規(guī)律，以此來推測未來的人事變動趨勢 D．根據(jù)市場變化推測未來人事變動趨勢	C
單項選擇題	人力資源需求預測	企業(yè)在進行外部人力資源供給的預測時，應側(cè)重于（　�。� A．關(guān)鍵人員　　　B．一般人員　　　 C．臨時工　　　　 D．一線工人	A
單項選擇題	人力資源需求預測	影響組織人力資源規(guī)劃的因素主要來自于（　�。� A．技術(shù)環(huán)境　 B．經(jīng)濟環(huán)境 C．組織內(nèi)部　 D．組織外部	C

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