2022年廣東人力資源管理師模擬考試題庫
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小編整理3級廣東人力資源管理師模擬試題及答案供大家練習~
2022年廣東人力資源管理師模擬考試題庫（章節專項練習） 免費下載完整版
第一章
一、單項選擇題
1.( )是指保障組織生產經營活動正常進行所設置的各類職能與業務部門的總稱。
A.組織機構
B.組織結構
C.分工協作
D.任務目標
【答案】A
【解析】組織機構是指保障組織生產經營活動正常進行所設置的各類職能與業務部門的總稱。
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第二章 招聘與配置-專項練習
一、單項選擇題
1.具有人員來源廣、選擇余地大、能招聘到許多優秀人才特點的員工招募方式是( )。
A.校園招聘
B.網絡招聘
C.內部招募
D.外部招募
【答案】D
【解析】外部招募的優勢包括：(1)帶來新思想和新方法;(2)有利于招聘—流人才;外部招募的人員來源廣、選擇余地很大、能招聘到許多優秀人才，尤其是一些稀缺的復合型人才;(3)樹立形象的作用。
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第三章 培訓與開發-專項練習
一、單項選擇題
1.決定培訓效果的首要決定因素是( )。
A.培訓需求的確認
B.培訓需求的調查
C.培訓需求分析
D.確定培訓目標
【答案】C
【解析】員工培訓需求分析是決定培訓效果的首要決定因素。
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