2018年一級人力資源管理師考點(diǎn)：員工持股的分類
更新時(shí)間：2018-04-23 09:50:22
來源：環(huán)球網(wǎng)校
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摘要 環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您整理發(fā)布2018年一級人力資源管理師考點(diǎn)：員工持股的分類，供您參考之用。
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員工持股的分類：
(一)福利分配型員工持股
1、年終分享利潤以股票形式發(fā)放
2、ESOP：公司有計(jì)劃組織員工購買本企業(yè)股份，使員工分享企業(yè)一定比例的財(cái)產(chǎn)所有權(quán)
3、按月，季或者年終時(shí)向員工贈(zèng)送股票或者期權(quán)
4、向員工提供購買股票的權(quán)限和優(yōu)惠
5、儲(chǔ)蓄換取購買股票的權(quán)利
(二)風(fēng)險(xiǎn)交易型員工持股
1 日本模式
2 美國模式
3 合作制企業(yè)的員工持股
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