2018年二級人力資源管理師公文筐:外部邀請函
更新時間:2018-04-10 09:28:52
來源:環球網校
瀏覽
收藏
人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒
摘要 環球網校人力資源管理師頻道為您整理發布2018年二級人力資源管理師公文筐:外部邀請函,供您參考之用。
相關推薦:2018年二級人力資源管理師公文筐24類考題答題要點匯總
1、決定派最相關人員或自己參加理由如下:(1)會議研內容正是我們公司正在實施的相關措施。
(2)可以學習同行業工作經驗,吸取老師經驗
(3)可以擴大公司影響,樹立公司良好社會形象
(4)可以發現專業人才,擴大人才信息庫資源。
(5)可以激勵我公司與會人員的工作熱情和積極性。
(6)可提高我公司專業人員的專業工作水平。
(7)可以節約資金。
2、做好培訓遷移工作
3、做好培訓成果的分享工作。
4、如涉及收費的培訓邀請函
(1)根據企業的人力資源戰略規劃、培訓規劃、企業財務狀況分析確定是否參加
(2)考慮可否用其他低成本的培訓方式代替這次培訓的效果
(3)確認培訓機構的質量,和這次培訓內容與企業工作的相關性
(4)這次培訓內容屬于前瞻性培訓,看目前企業的人力資源管理水平和需要,選擇參加一部分培訓項目。
5、確定參加討論會的人員名單,討論會主題,內容,解決方法
6、指示下級安排這次會議的時間、地點、議程等。
編輯推薦
最新資訊
- 2025年四級人力資源管理師基礎知識重點總結:工作崗位調查2025-11-15
- 2025年三級人力資源管理師基礎知識重點總結:集體合同2025-11-14
- 2025年二級人力資源管理師基礎知識重點總結:員工素質測評2025-11-13
- 2025年人力資源管理師基礎知識重點章節:重點章節內容與考點解析2025-11-12
- 2025年一級人力資源管理師考點及對應試題2025-11-09
- 人力資源管理六大模塊的主要內容,人力核心考點2025-11-06
- 2025年人力資源管理師備考資料,考前必看2025-10-24
- 2025年二級人力資源管理重點知識:績效管理2025-10-22
- 2025年人力資源管理考試重點總結:考點整合與復習重點指引2025-10-17
- 2025年四級人力資源管理重點知識:勞動定額2025-10-16