(單選)1.下列各項中，能夠用于協調企業所有者與企業經營者利益沖突的方法是(　)。

A:收回借款

B:限制性借款

C:股票期權

D:停止借款

正確答案：C

知 識 點 ：利益沖突與協調

參考解析：協調經營者和所有者的主要利益沖突通常可以采用解聘、接收、激勵等措施。其中激勵包括股票期權和績效股兩種基本的形式。

(單選)2.在下列指標中，能夠反映上市公司股東財富最大化目標實現程度的最佳指標是(　)。

A:總資產報酬率

B:凈資產收益率

C:每股市價

D:每股收益

正確答案：C

知 識 點 ：企業財務管理目標理論

參考解析：股東財富最大化是指企業財務管理以實現股東財富最大為目標。在上市公司，股東財富是由其所擁有的股票數量和股票市場價格兩方面決定的。在股票數量一定時，股票價格達到最高，股東財富也就達到最大。所以選項C是答案。

(多選)3.某上市公司針對經常出現中小股東質詢管理層的情況，擬采取措施協調所有者與經營者的矛盾。下列各項中，可以實現上述目的的有(　)。

A:強化內部人控制

B:解聘總經理

C:加強對經營者的監督

D:將經營者的報酬與其績效掛鉤

正確答案：B,C,D

知 識 點 ：利益沖突與協調

參考解析：所有者與經營者利益沖突的協調，通常可以采取以下方式解決：(1)解聘，這是一種通過所有者約束經營者的辦法，所有者對經營者予以監督，如果經營者績效不佳，就解聘經營者。因此，選項BC是本題答案。(2)接收，這是一種通過市場約束經營者的辦法。(3)激勵，激勵就是將經營者的報酬與其績效直接掛鉤，以使經營者自覺采取能夠提高所有者財富的措施。因此，選項D是本題答案。強化內部人控制對經營者有利，對所有者不利，會激化矛盾，所以選項A不是答案。

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