考完中級經(jīng)濟師還可以考什么
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高級經(jīng)濟師
一、考試介紹
隨著國家經(jīng)濟水平的不斷的提升，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷地調(diào)整，國家對人才的需求的結(jié)構(gòu)也隨之不斷的發(fā)生變化，對高，精，尖人才的需求不斷提升。
在這樣的環(huán)境下，高級職稱將炙手可熱!而高級經(jīng)濟師則是眾多高級職稱中機遇最大的。經(jīng)濟師高級職稱，為考+評相結(jié)合形式。
二、報考條件
1. 具備大學專科學歷，取得中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格后，從事與經(jīng)濟師職責相關(guān)工作滿10年;
2. 具備碩士學位，或第二學士學位或研究生班畢業(yè)，或大學本科學歷或?qū)W士學位，取得中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格后，從事與經(jīng)濟師職責相關(guān)工作滿5年;
3. 具備博士學位，取得中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格后，從事與經(jīng)濟師職責相關(guān)工作滿2年。
4. 取得以下中級職稱類也可進行考取高經(jīng)經(jīng)濟師資格
①取得會計、統(tǒng)計、審計中級專業(yè)技術(shù)資格，符合《經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格規(guī)定》報考高級經(jīng)濟師對應(yīng)的學歷、年限條件，可以報名參加高級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格考試;
②獲得中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格即可認定具備經(jīng)濟師(人力資源管理師、知識產(chǎn)權(quán)師)職稱。參加高級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格考試合格并通過評審者，可獲得高級經(jīng)濟師職稱;
③取得房地產(chǎn)估價師、咨詢工程師(投資)、土地登記代理人、房地產(chǎn)經(jīng)紀人、銀行業(yè)專業(yè)人員中級職業(yè)資格，可對應(yīng)中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格;
④取得資產(chǎn)評估師、稅務(wù)師職業(yè)資格等相關(guān)職業(yè)資格，可根據(jù)《經(jīng)濟專業(yè)人員職稱評價基本標準條件》規(guī)定的學歷、年限條件對應(yīng)中級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格，并可作為報名參加高一級經(jīng)濟專業(yè)技術(shù)資格考試的條件;
三、證書價值
1、升職利器。有的企事業(yè)單位會通過評定職稱來決定薪資級別或決定晉升，考取經(jīng)濟師可以提高自身的晉升空間。
2、加薪法寶。很多事業(yè)單位、國有企業(yè)，部分私人企業(yè)經(jīng)濟師證書在工資、績效評定時是加薪與否的重要指標之一。
3、高管待遇。中級經(jīng)濟師可享受科級干部待遇，高級經(jīng)濟師可享受副處級干部待遇。
4、高級職稱可提升退休金待遇。取得高級專業(yè)技術(shù)職稱不僅僅在職時會升職加薪，退休后國家也會給予特殊的政策傾斜。
人力資源管理師
一，考試介紹
人力資源管理師指獲得國家職業(yè)資格證書，從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員。人力資源管理師共設(shè)四個等級。
二、報名條件
企業(yè)人力資源管理師調(diào)整后的申報條件
(一)嚴格執(zhí)行四、三、二、一逐級報考機制。
(二)四級企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者)
1、連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
2、經(jīng)本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
三、證書價值
1.獲取中級職稱,
2.領(lǐng)取2-4K人才補貼,
3.抵扣3600元個稅,
4.積分落戶等等
HRBP
一，考試介紹
為加強企業(yè)人力資源業(yè)務(wù)合作伙伴隊伍建設(shè)，推動企業(yè)人力資源管理政策體系和制度規(guī)范在業(yè)務(wù)部門的貫徹落實，促進企業(yè)人力資源管理水平和業(yè)務(wù)能力提升，人力資源和社會保障部教育培訓中心聯(lián)合北京環(huán)球興學科技發(fā)展有限公司在全國范圍內(nèi)開展“HRBP(人力資源業(yè)務(wù)合作伙伴)”職業(yè)培訓項目。
本項目由北京環(huán)球興學科技發(fā)展有限公司組織實施。凡參加培訓并經(jīng)考核合格者，由人力資源和社會保障部教育培訓中心頒發(fā)培訓證書，證書可在人力資源和社會保障部教育培訓網(wǎng)查詢。
二，報名條件
具備以下條件之一者可申報HRBP(人力資源業(yè)務(wù)合作伙伴):
(1)累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)，工作 2 年 (含) 以上;
(2)取得本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)證書 (含尚未取得畢業(yè)證書的在校應(yīng)屆畢業(yè)生) ;
(3)取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/技師職業(yè)資格證書 (技能等級證書) 后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 1年 (含) 以上;
(4)經(jīng)人力資源入門基礎(chǔ)課正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)：
①相關(guān)職業(yè)是指企業(yè)管理、 行政管理、 管理咨詢、 管理研究等職業(yè)。
②相關(guān)專業(yè)是指工商企業(yè)管理、 行政管理、 管理科學、 勞動與社會保障、 勞動經(jīng)濟、 勞動關(guān)系等。
③相關(guān)職業(yè)資格證書 (技能等級證書) 是指企業(yè)人力資源管理師、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員等與人力資源管理職業(yè)功能具有關(guān)聯(lián)性的職業(yè)資格證書。
三，薪酬范圍
HRBP薪酬范圍在8K~60K，HRBP比傳統(tǒng)HR薪酬高30%~50%
薪稅師
一，考試介紹
薪稅師已獲得英國培訓與高等教育資質(zhì)認證或英國培訓與高等教育認證)的認證，并由ATHE頒發(fā)國際證書。CCPA《薪稅師》崗位是集人力資源管理師與稅務(wù)師雙重崗位于一身的創(chuàng)新型、 復(fù)合型崗位。
二，報名條件
取得大專(高職)學歷證書，從事薪稅相關(guān)工作3年及以上
取得大學本科學歷證書，從事薪稅相關(guān)工作1年及以上
具有碩士學位或研究生學歷證書
其他有志于從事薪稅服務(wù)工作，并有連續(xù)3年及以上薪稅相關(guān)工作經(jīng)驗
三，就業(yè)方向
1.薪稅培訓、薪稅規(guī)劃、薪稅咨詢
2.中介代理類業(yè)務(wù)，如人力資源外包服務(wù)及稅務(wù)代理服務(wù)中的稅費申報與繳納等;
3.工具應(yīng)用類服務(wù)，如薪稅服務(wù)應(yīng)用軟件、信息安全軟件、薪稅服務(wù)應(yīng)用人工智能及后續(xù)發(fā)展的人工智能等
薪酬15-25k+
軟考
一、考試介紹
軟考全稱“計算機技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格考試“”是由國家人力資源和社會保障部、工業(yè)和信息化部領(lǐng)導的國家級考試，既是職業(yè)資格考試，又稱職稱考試。
上半年報名一般安排在 3 月初開始，下半年一般安排在 8 月初開始，報名時間約一個月。考試時間一般為5月和11月。
二、報名條件
《計算機技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)考試暫行規(guī)定》第八條規(guī)定：凡遵守中華人民共和國憲法和各項法律，恪守職業(yè)道德，具有一定計算機技術(shù)應(yīng)用能力的人員，均可根據(jù)本人情況，報名參加相應(yīng)專業(yè)類別、級別的考試。
因此，軟考報名條件不設(shè)學歷與資歷條件、年齡以及專業(yè)等限制。
三、證書價值
1、考試難度相對較低，通過率高。
2、人力資源社會保障部、工信部雙認證國家認可證書。
3、全國統(tǒng)考，國家認證，有機會按高級職稱增加退休金補貼。
中級會計
一，考試介紹
中級會計職稱是由財政部、人事部共同頒發(fā)的會計技術(shù)職稱，每年3月份報名，9月考試，考試科目包含中級會計實務(wù)、中級經(jīng)濟法、中級財務(wù)管理，成績2年有效，2年內(nèi)通過3科即可。
二、報考條件
1、取得大學專科學歷，從事會計工作滿5年;
2、取得大學本科學歷，從事會計工作滿4年;
3、取得雙學位學位或研究生畢業(yè)，從事會計工作滿2年;
4、取得碩士學位，從事會計工作滿1年;
5、取得博士學位。
三、證書價值
中級會計是評級類證書，即評價會計人員專業(yè)技能的證書：
1、會計行業(yè)崗位晉升的考核標準之一;
2、為改行做準備，擴大就業(yè)機會;
3、自我提升，升職加薪。
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