一級人力資源管理師備考資料 短信預約提醒
一級人力資源管理師備考資料
-
2013年人力資源考點：各類保險金和住房公積金核算
2012-12-21 17:26:16閱讀
-
2013年人力資源考點：福利總額預算計劃
2012-12-21 17:24:57閱讀
-
2013年人力資源管理考試：績效管理程序的設計
2012-12-20 17:22:57閱讀
-
2013年人力資源考點：人工成本核算
2012-12-20 17:10:22閱讀
-
2013年人力資源考點：工作崗位評價方法與應用
2012-12-20 17:09:23閱讀
-
2013年人力資源考點：工作崗位評價指標與標準
2012-12-20 17:05:22閱讀
-
2013年人力資源考點：工作崗位評價的基本步驟
2012-12-20 17:03:45閱讀
-
2013年人力資源考點：工資獎金制度的調整
2012-12-20 17:02:48閱讀
-
2013年人力資源考點：薪酬制度的制定程序
2012-12-20 17:01:58閱讀
-
2013年人力資源考點： 薪酬制度的制定依據
2012-12-20 17:00:15閱讀
-
助理人力資源管理師培訓原則和培訓制度復習要點
2012-12-18 17:56:13閱讀
-
助理人力資源管理師考試招聘與配置重點
2012-12-18 17:54:37閱讀
-
助理人力資源管理師考試之工作崗位信息的分析
2012-12-18 17:53:11閱讀
-
2013年人力資源考點：結果導向型考評方法
2012-12-18 17:29:53閱讀
-
2013年人力資源考點：行為導向型客觀考評方法
2012-12-18 17:28:52閱讀
-
2013年人力資源考點：行為導向型主觀考評方法
2012-12-18 17:26:23閱讀
-
2013年人力資源考點：績效管理系統的運行
2012-12-18 17:22:59閱讀
-
2013年人力資源考點： 績效管理程序的設計
2012-12-18 17:16:43閱讀
-
2013年人力資源考點：培訓制度的建立與推行
2012-12-17 18:27:16閱讀
-
2013年人力資源考點：培訓效果的評估
2012-12-17 18:25:37閱讀
打卡人數
