一個專業的心理咨詢師需要具備哪些技能，不同的研究者有不同的看法，小編認為一個專業的心理咨詢師應該具備以下五種種能力，我們來逐一介紹一下。

一、人際關系技能

心理咨詢是咨詢師和來訪者共同合作的一個過程，那么咨詢師本身是一個能和別人建立人際關系、能和別人合作的人嗎？他有沒有能夠聽別人說話，并且讓別人愿意跟他說話，這樣的能力？這就是一個人的人際關系方面的技能。

如果一個人只愿意看書，根本就對他人不感興趣，或者是，他真的懂很多，但見了人說不出來，還緊張還回避，那他可能就不太適合當心理咨詢師。除非是經過了一系列的訓練后，他能夠做到愿意和人打交道，能夠傾聽別人的想法，也能夠表達出自己的想法，這個時候，他才有做心理咨詢師的基礎。

二、個人的信念和態度

個人的信念和態度，在這里指的是一種咨詢時你要站的立場、你的世界觀、價值觀，你能否接納他人。當你遇到來訪者的時候，你是把他當人看，認為他是一個遇到困難的人需要幫助，還是把他當做一個問題看，認為這個來訪者是一個需要被解決的問題？

有一部分心理咨詢工作的從業者，好像沒能弄清這個問題。比如當來訪者傾訴的時候，他會抱一個懷疑的態度說：你說的是真的嗎？世上還會有這回事嗎？或者當來訪者傾訴完了之后，他會說：我覺得你沒什么問題，你就是太小題大做了。這樣是不正確的行為。

三、概念化的能力

概念化能力其實是一種認知的能力、一種心理學的意識和一種邏輯思維的能力。當來訪者來到你面前，敘述了很多東西時，你是否能尋找到他敘述的這些東西，跟你所學的那個理論模式中的契合性？你是不是能從一團亂麻的東西中找到線頭？你是否能夠幫助他理解他問題的產生？

假使咨詢師不能從來訪者的傾訴中抓住一些關鍵性的內容，不能結合自己的理論，形成對來訪者問題的理解，那么他跟來訪者在一起工作就是兩個迷路的人在森林里轉來轉去，除了陪伴，起不到任何作用。也許有的來訪者只需要陪伴，在咨詢師陪伴下他的自信也就足了，膽子也就大了，他就能自己找到路了，但是更多來訪者期望可能不僅于此。

四、個人的健康

我們常會說一句話就是，咨詢師走多遠，能把來訪者帶到多遠。還會說一句話說，咨詢師在咨詢中是一面鏡子。在這里個人的健康主要指的是咨詢師心理的相對健康。咨詢師這面鏡子是一面平整的鏡子嗎？還是咨詢師是一個哈哈鏡？

如果一個人，他自己對于男女關系沒有清晰的認識，他是一個極端的男權主義者或是一個極端的女權主義者，他自己有著嚴重的厭世情緒、消極情緒，來訪者能從他這里得到什么呢？來訪者能得到幫助嗎？

或者這個咨詢師沒有上面那些極端的問題，但是他把握不好人際關系的界限，對來訪者有求必應，甚至對來訪者一些不合理的要求也不能溫和而堅定地拒絕。比如咨詢時間到了，來訪者仍然在滔滔不絕，這位咨詢師沒有辦法說出：咨詢時間到了，我們下一次再繼續討論。那么如果這位來訪者就是一個在跟他人的互動中，把握不住人際關系界限的人，那么這位來訪者能夠從和這位咨詢師的互動中學到什么呢？

所以如果想成為一個有效的咨詢師的話，個人的健康也是非常重要的。

五、對技術的精通

假使把和來訪者的咨詢工作，比喻成修理非常精密的儀器的話，那么，有勝任能力的咨詢師，他不但需要能夠找出問題在哪兒，還需要熟練地掌握一系列工具的使用，該用鉗子用鉗子，該用改錐用改錐，而不是，知道問題在哪，卻不會使用工具，無法下手，或者是不管是修什么機器，處理什么問題，都只拿著一樣工具去做。

心理咨詢的技術包括布置家庭作業，咨詢師的自我暴露，在咨詢中運用比喻等等，需要根據咨詢的實際情況而進行運用。

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