2022人力資源管理師考試幾月份報名
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● 人力資源管理師是哪月考試
人力資源管理師是各個省自己組織安排，一年分為上半年和下半年兩次，不僅各個省的考試時間不一樣，且人力資源管理師四個等級的考試時間安排也可能不同。所以考人力資源管理師的人員需要關注本省市的考務公告獲得相關具體的考試信息。
● 企業人力資源管理師準考證的打印時間
企業人力資源管理師考試準考證打印時間各省市不統一，根據往年企業人力資源管理師準考證打印時間可知，一般考前一周會領取準考證，然而具體準考證領取時間以所在地時間為準。
● 人力資源管理師考試分值如何分布的
小編給各位考生梳理了人力資源管理師的考題類型分值，想要得到滿意的考試結果，明確考題類型與分值才能更加科學學習！人力資源管理師共有四個等級：
一級人力資源管理師
選擇題(125題)：職業道德(分值：25)
理論知識(分值：100)
綜合題與圖表分析題(6題)：專業能力(分值：100)
文件筐(10題)：綜合評審(分值：100)
二級人力資源管理師
選擇題(125題)：職業道德(分值：25)理論知識(分值：100)
簡答、綜合分析題：專業能力(分值：100)
口頭或是書面答辯：論文撰寫：綜合評審(分值：100)
三級和四級人力資源管理師
選擇題(125題)：職業道德(分值：25)理論知識(分值：100)
簡答、計算、綜合題等：專業能力(分值：100)
● 人力資源管理師考場規則包含哪些
考前十五分鐘憑準考證和身份證進入考場，開考三十分鐘內不得退場，開考三十分鐘后遲到考生不得入場。與考試無關的物品，按規定存放于考場指定位置。通信工具必須關閉。報考職業、報考級別等有關內容，不得超過裝訂線，不得做任何標記，否則試卷作廢。填涂答題卡必須使用2B鉛筆，字跡要清楚、工整。考試一概使用藍、黑色鋼筆或圓珠筆，如遇試卷分發錯誤、頁碼次序不對、印刷字跡模糊等問題，可以舉手詢問。考試結束鈴響，考生應立即停止答題，經監考人員檢查并允許后，方可離開考場。
● 人力資源管理師考試分數有效期是多長時間
人力資源管理師考試的單科合格成績保留一年。在考試成績保留期限內，無論考多少級，如果有成績未通過，那么合格成績均保留一年。
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