2021年貴州遵義市事業單位招聘1975人資格審查及面試
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2021年貴州遵義市事業單位招聘1975人資格審查及面試
一、資格復審
根據筆試成績查詢工作安排，資格復審時間、地點等由招聘單位及其主管部門研究確定，并報同級人力資源社會保障部門確認后發布相關信息。
(一)資格復審方式
資格復審工作由招聘單位及其主管部門具體負責實施，采取現場審查方式進行。
資格復審工作人員按照《招聘簡章》和考生填寫的《報名表》，對考生是否符合報考崗位所需資格條件原件及復印件進行審查，并在《報名表》上簽署意見。
(二)資格復審對象確定
在達到筆試環節成績最低合格分數線考生中，根據筆試成績從高到低，按資格復審人數與崗位招聘計劃數3:1比例以內(含3:1)確定資格復審對象。同一崗位考生筆試成績名次末位并列的同時確定為資格復審人員，其名單由招聘單位或其主管部門公布。
經復審不符合報考條件的考生，以及在規定時間內因電話關機、停機、無人接聽等原因無法聯系其復審的考生，視為自動放棄，取消其進入下一環節資格，該崗位按筆試成績從高分到低分順序依次遞補復審,遞補最多進行兩輪。
資格復審結束后，考生主動放棄后續環節資格的，不再進行遞補。無考生通過資格復審的，該崗位取消。取消的情況由招聘單位或其主管部門公布。
(三)資格復審提交資料
資格復審時間、地點、名單及具體需要提供的資料以招聘單位或主管部門通知的為準。通常為：
1.公開招聘事業單位人員《報名表》打印件一份。
2.崗位要求的學歷學位證書、其他資格條件證書(證明)等原件及復印件一份，未取得學歷學位證書的2021年應屆高校畢業生(應屆高校畢業生是指國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在擇業期內<國家規定擇業期為二年>未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系保留在原畢業學校或保留在各級畢業生就業主管部門<畢業生就業指導服務中心>、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生，可按應屆高校畢業生對待。上述中戶口、檔案、組織關系未落實的，無論是保留在學校所在地，還是保留在生源地的，均可按應屆高校畢業生對待。非統招的非普通高等學歷教育的其他國民教育形式<自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等>不按應屆高校畢業生對待，即使是當年畢業的，也不屬于應屆高校畢業生。)可持《就業推薦表》原件及復印件或學校證明參加復審，并放寬到2021年12月31日前提供符合報考條件的學歷學位證書原件。
3.有效《居民身份證》原件及復印件一份。
4.與《報名表》同底的一寸彩色證件照片3張。
5.機關事業單位在職在編人員須提供單位及其主管部門同意報考的證明，國有企業正式人員須提供單位同意報考的證明。報名時無工作單位, 資格復審時已成為黨政機關、事業單位、國有企業工作人員的, 須提供具有人事管理權限部門同意報考的證明，不提供證明或以無業人員身份報考的視為提供虛假信息，查實后取消資格。
6.報考定向招聘崗位的，除提供上述材料外，一般還須提供以下材料:
(1)定向招聘基層服務項目人員崗位的，提供服務證書或縣級主管部門出具的證明材料原件(證明材料需載明服務項目、服務單位、起止時間、服務年限等情況);退役士兵提供應征入伍通知、退伍證原件及復印件或縣級人武部門出具的證明材料原件(證明材料需載明入伍時間、入伍地點、服役部隊、退役時間等內容)。
(2)定向招聘村干部崗位的，提供任職文件原件、縣級組織部門或民政部門出具的關于任職情況的證明材料原件(證明材料需載明任職單位、所任職務、是否滿一屆等情況)。屬于農村社區的，需要縣級民政部門單獨出具證明材料。
(3)定向本縣(市、區)戶籍或生源的，提供《居民戶口簿》原件及復印件一份。
(4)報考有中共黨員要求的崗位，須提供所在黨支部出具的黨員身份證明。
7.放寬年齡的碩士研究生及以上學歷和學位人員須提供學歷學位證明原件及復印件1份;具有崗位對應的副高級及以上專業技術職務人員須提供副高級及以上職稱證書原件及復印件1份。
資格審查及復審貫穿于招聘工作始終，在招聘任何環節如查實考生不符合相關資格條件或弄虛作假的，隨時取消其招聘資格，其責任由考生自負。
二、面試(專業技能測試)和成績計算(想及時獲取面試時間可使用 免費預約短信提醒服務功能哦)
現場資格復審合格人員為面試(專業技能測試)對象，其名單由市直招聘單位或主管部門、縣級人力資源社會保障部門公布。
(一)面試(專業技能測試)
嚴格按照《遵義市事業單位公開招聘人員面試工作實施細則(試行)》等規定開展面試工作，面試時間、地點和具體要求由市直招聘單位或主管部門、縣級人力資源社會保障部門研究確定，并將信息在相關網站上公布。
面試(專業技能測試)工作由市直招聘單位或主管部門、縣級人力資源社會保障部門負責組織實施。面試成績按百分制計算。
未參加面試(專業技能測試)的考生取消進入下一環節資格。
進入面試環節(資格復審合格)人數與招考計劃數達不到3:1比例的崗位最后1名或2名考生(縣級衛生事業單位招聘本科及以上學歷的醫療醫技專業技術人員、鄉鎮事業單位招聘所有工作人員的崗位僅為1:1或低于1:1的)，面試(專業技能測試)成績必須達到所在考場實際面試考生平均分的90%及以上，方能進入下一環節。
(二)總成績和名次
筆試、面試結束后，按相應比例計算考試總成績。其中筆試成績(折算成百分制后)占考試總成績的60%、面試成績占考試總成績的40%，即總成績=筆試成績÷3×60%+面試成績×40%。
筆試、面試和總成績計算均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。
取得面試有效成績的考生根據總成績從高到低進行排名，同一崗位考生總成績相同的，筆試成績高的考生名次排前，筆試成績仍相同的，則重新組織面試，以新面試成績高者名次排前。根據招考計劃數，按照總名次排序等額確定進入下一環節的考生人選。
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