人力實訓政策問答：工傷職工休息期間工資怎么發
更新時間：2021-10-12 17:21:32
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人力實訓政策問答：工傷職工休息期間工資怎么發
【網民“朕”】：
用人單位未在規定時限內提交工傷認定申請，應承擔什么責任?員工該怎么辦?
【人社部工傷保險司】：
根據《工傷保險條例》第十七條第二、四款規定，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
用人單位未在規定時間內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。
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