2020年安徽合肥市廬陽區事業單位招聘崗位及條件(64人)
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2020年安徽合肥市廬陽區事業單位招聘崗位及條件
2020年安徽合肥市廬陽區事業單位招聘64名工作人員，具體崗位及條件見《廬陽區2020年公開招聘事業單位工作人員崗位表》。
(一)招聘對象為國家承認學歷的專科及以上畢業生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.崗位所需的專業或技能條件;
5.適應崗位要求的身體條件;
6.崗位所需的其他條件。
(二)崗位表“年齡”中的“30周歲及以下”為“1989年8月10日(含)以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推);“崗位條件和要求”中的工作經歷要求，截止時間為2020年9月30日。因工作單位變化而中斷時間的，其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。
(三)崗位條件和要求中“專業”主要依據國家教育部2012年公布的《普通高等學校本科專業目錄》、2015年公布的《普通高等學校高等職業教育(專科)專業目錄》等專業(學科)指導目錄設置。
考生所學專業以畢業證書專業為準，不可以憑專業(學業)證書、結業證書、輔修證書、畢業證書上的輔修專業報考。畢業證書上專業后面帶括號，只能代表所學內容有所涉及，不能認定為專業(教育部公布的“專業指導目錄”中自帶括號的除外)，考生只能以括號以外的專業名稱報考相符合的崗位。
考生須嚴格按照招聘崗位要求的專業填報，如考生所學專業在教育部公布的專業(學科)指導目錄中未出現，且招聘崗位專業要求為“XX類”或“一級學科”及類似情形的，可于網絡報名時承諾在資格復審時提供由培養單位出具的該專業人才培養方案和教學大綱，并證明其相關性。
崗位條件和要求中“大專及以上”指具有大學專科學歷及以上學歷的人員;“本科及以上”指具有本科學歷及以上學歷的人員;“研究生”指具有研究生學歷的人員。
香港、澳門大學學歷，須經國家教育行政主管部門認可;國外學歷，要經國家教育部相關部門學歷認證;上述人員同時須符合公告規定及崗位要求的報考資格條件。
(四)在廬陽區2020年事業單位公開招聘計劃中安排部分招聘計劃，用于專項招聘“應屆畢業生”，包括以下人員：
1.納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取、持有省級教育主管部門頒發的普通高校畢業生就業報到證的2020年高校畢業生。
2.國家統一招生的2018年、2019年普通高校畢業生離校時和在擇業期內未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。
3.參加“服務基層項目”前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內未落實工作單位的人員。
4.普通高等院校在校生或畢業當年入伍，退役后(含復學畢業)2年內未落實工作單位的退役士兵。
5.2020年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員;以及2018年、2019年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。
有下列情形之一的人員，不得報考：
1.不符合招聘崗位條件要求的人員;
2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;
3.現役軍人;
4.經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;
5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
6.按照國家、省有關規定，尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員;
7.法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
8.與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業單位的組織(人事)、紀檢監察、審計財務崗位;與現有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位。
編輯推薦：《廬陽區2020年公開招聘事業單位工作人員公告》(64人)
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