江蘇省2017年上半年人力資源管理師論文撰寫格式

更新時間：2017-04-12 14:01:32 來源：環(huán)球網(wǎng)校

瀏覽

人力資源管理師報名、考試、查分時間免費短信提醒

地區(qū)

獲取驗證立即預約

請?zhí)顚憟D片驗證碼后獲取短信驗證碼

看不清楚，換張圖片

免費獲取短信驗證碼

摘要　　【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供"江蘇省2017年上半年人力資源管理師論文撰寫格式，環(huán)球網(wǎng)校由江蘇省職業(yè)技能鑒定中心獲知，江蘇省公布了2017年上半年人力資源管理師論文撰寫格式，請江蘇省人力資

　　【摘要】環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供"江蘇省2017年上半年人力資源管理師論文撰寫格式”，環(huán)球網(wǎng)校由江蘇省職業(yè)技能鑒定中心獲知，江蘇省公布了2017年上半年人力資源管理師論文撰寫格式，請江蘇省人力資源管理師考生認真閱讀下文，了解論文撰寫格式。

　　編輯推薦:各省市2017年上半年人力資源管理師報名信息

　　論文撰寫格式(環(huán)球網(wǎng)校人力資源管理師頻道為您提供人力資源管理師論文撰寫格式)

　　(一)論文撰寫要求

　　1、必須由考生獨立完成，不得侵權、抄襲，或請他人代寫。

　　2、論文字數(shù)原則上職業(yè)資格二級不少于3000字，職業(yè)資格一級不少于5000字。

　　3、論文所需數(shù)據(jù)、參考書等資料一律自行準備，論文中引用部分須注明出處。

　　4、論文一律采用A4紙打印。

　　5、考生應圍繞論文主題收集相關資料，進行調查研究，從事科學實踐，得出相關結論，并將研究過程和結論以文字、圖表等方式組織到論文之中，形成完整的論文內容。

　　6、論文內容應做到主題明確，邏輯清晰，結構嚴謹，敘述流暢，理論聯(lián)系實際。

　　(二)論文格式要求

　　1、論文由標題、署名、摘要、正文、注釋及參考文獻組成。

　　2、標題即論文的名稱，應當能夠反映論文的內容，或是反映論題的范圍，盡量做到簡短、直接、貼切、精煉、醒目和新穎。