2016年11月人力資源管理師三級專業技能真題(網友版)
更新時間:2016-11-25 10:12:07
來源:環球網校
瀏覽
收藏
人力資源管理師報名、考試、查分時間 免費短信提醒
摘要 【摘要】環球網校溫馨提示:小編為人力資源管理師學員整理了2016年11月人力資源管理師三級專業技能真題(網友版),請大家認真做題。下面是2016年11月人力資源管理師三級專業技能真題(網友版)的詳細內容,請仔
【摘要】環球網校溫馨提示:小編為人力資源管理師學員整理了“2016年11月人力資源管理師三級專業技能真題(網友版)”,請大家認真做題。下面是2016年11月人力資源管理師三級專業技能真題(網友版)的詳細內容,請仔細閱讀。
一. 簡答題(環球網校人力資源管理師頻道為您提供人力資源管理師真題)
1. 簡述培訓評估效果方案設計的基本程序。
2. 簡述績效管理系統評估的內容。
二. 計算題
考察匈牙利矩陣法
三. 綜合題
1. 給定一段材料,結合材料回答:
(1)根據材料中描述的職位,應該選擇什么樣的定員方法?
(2)核定企業定員時,需要考慮哪些因素?
環球網校友情提示:人力資源管理師論壇,將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。
編輯推薦:
【摘要】環球網校溫馨提示:小編為人力資源管理師學員整理了“2016年11月人力資源管理師三級專業技能真題(網友版)”,請大家認真做題。下面是2016年11月人力資源管理師三級專業技能真題(網友版)的詳細內容,請仔細閱讀。
2. 給定一段材料,回答:(環球網校人力資源管理師頻道為您提供人力資源管理師真題)
要求結合材料,簡述崗位評價的步驟。
3. 勞動法案例分析:
給定一段材料,考察集體合同與勞動合同有出入引發的爭議問題
環球網校友情提示:人力資源管理師論壇,將有更多人力資源管理師考友與您一起交流考試信息。
編輯推薦:
編輯推薦
最新資訊
- 陜西企業人力資源管理師(四級)歷年真題及答案2025-11-05
- 企業人力資源管理師(三級)歷年真題及答案2025-11-05
- 四川四級企業人力資源管理師歷年真題及答案2025-11-04
- 廣東二級人力資源管理師歷年論文答辯真題2025-11-04
- 歷年廣東二級人力資源管理師論文答辯真題2025-10-17
- 人力資源管理師真題:分級別分科目原題匯編2025-10-05
- 人力資源管理師考試真題及答案:歷年原題與解析整理2025-10-03
- 人力資源管理師二級真題:二級級別歷年真題2025-09-28
- 河北四級人力資源歷年真題及答案《專業技能》2025-09-28
- 陜西三級人力資源歷年真題《專業技能》2025-09-26